2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wertschätzende Behandlung von Mitarbeitern bzw. Bewerbern
1. vorbereitet sein
2. pünktlich sein und den Bewerber nicht 3 Stunden sitzen lassen
3. den Bewerbungsprozess transparent gestalten