2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alle Mitarbeiter sind gleichbedeutend
Grundsätzlich in Ordnung.
Tolle Arbeitszeiten!
Keinerlei Aufstiegsmöglichkeit, da alle Mitarbeiter gleichgestellt sind. Hierfür wäre ggf. Vitamin B von Vorteil, sofern die Geschäftsführung altersbedingt ausscheidet.
Bezahlung nach Tarifvertrag. Sämtliche Erhöhungsbegehren werden umgehend verneint.
Unterschiedlich je nach Team. Kollegen versuchen eher alle Schuld von sich zu weisen, bevor es zur Konfrontation mit der Geschäftsführung kommt.
Respekt ist unter den Kollegen größtenteils gegeben.
Ungenügend. Versprechungen und Absprachen werden nicht eingehalten. 99,9 % der Arbeit kann hervorragend sein, die restlichen 0,1 % werden seitens der Geschäftsführung langfristig nachgehalten. Sofern Kritik geäußert wird, wird diese als Beleidigung aufgefasst. Hier ist jedem Mitarbeiter dringend zu raten, alles abzunicken bevor man Opfer einer cholerischen Explosion wird.
Geräumige Einzelbüros und gute technische Ausstattung.
Mangelhafte Kommunikation der Geschäftsführung auf allen Ebenen.
Reine Vetternwirtschaft! Sofern eine persönliche oder familiäre Verbindung zur Geschäftsführung besteht, ist alles möglich - zum Nachteil anderer Mitarbeiter.
Klare Aufgabenverteilung. Nach kurzer Zeit wiederholen sich die Abläufe. Neuerungen oder das Übernehmen von neuen Aufgaben ist eher Mangelware.