7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Gemeinnütziger Hauspflegeverein Solingen e.V. Bewertungen
Gemeinnütziger
Hauspflegeverein
Solingen
e.V.
Solingen
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 43%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen und gute PDL die auf Wünsche eingeht
Work-Life-Balance
Wenige freie Tage aber dafür kurze Touren
Karriere/Weiterbildung
Wird alles unterstützt soweit möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte mehr sein.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Wird Rücksicht drauf genommen wenn jemand einige Arbeiten nicht mehr ausüben kann
Vorgesetztenverhalten
Kollegial und sympathisch
Arbeitsbedingungen
Es werden keine schwerstfälle aufgenommen
Kommunikation
Könnte besser untereinander laufen
Gleichberechtigung
Jeder kann sein Anliegen teilen
Interessante Aufgaben
Möglichkeit unterschiedliche Touren zu fahren
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Schlecht
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unterschiedliche Arbeitsweise
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig für Auszubildende
Auszubildende kommen zu kurz
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Auszubildende zu gehen häufiger mit Praxis anleiter fahren lassen
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Ich gehe jeden Tag gerne zur Arbeit!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Job-Bike, Diensthandy auch zur privaten Nutzung, Altersvorsorge...
Kommunikation
Könnte manchmal besser laufen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Arbeit. Man darf über den Tellerrand hinaus.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Betreuungskraft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts für Gut oder Zufrieden zu halten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Ist nicht möglich, weil Sie es nicht selbst wollen.
Arbeitsatmosphäre
Teilweise sehr launisch
Image
Wird viel erzählt, aber nicht eingehalten.
Work-Life-Balance
Kaum Freizeit, viele Dienste, hinzu die zum großen Teil keinen Sinn ergeben. Familie leidet sehr unter diesem Stress.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vieles wird nicht eingehalten, was besprochen wurde.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Mitarbeiter ist eine Teamarbeit möglich
Umgang mit älteren Kollegen
Wird teilweise respektiert
Vorgesetztenverhalten
Üben viel Macht und setzen Mitarbeiter unter Druck aus
Arbeitsbedingungen
Sehr schlecht.
Kommunikation
Die Umsetzung der Kommunikation fehlt sehr
Gehalt/Sozialleistungen
Für die ganze Arbeit und Verantwortung zu den Bewohnern, ist das Gehalt zu gering und zu wenig.
Gleichberechtigung
Wer die bessere Ausbildung hat, wird bevorzugt
Interessante Aufgaben
Viele Pflege, kaum Zeit für die Bewohner
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Schlechter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Pflegefachkraft
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Demente Wohngemeinschatften
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gemeinnütziger Hauspflegeverein Solingen durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte). 33% der Bewertenden würden Gemeinnütziger Hauspflegeverein Solingen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gemeinnütziger Hauspflegeverein Solingen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.