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Georg 
Vetter 
e.K.
Bewertung

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Ein Unternehmen mit einer unterirdischen Personalführung

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- modernes Gebäude
- Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Vorgesetztenverhalten
- Image
- Arbeitsatmosphäre

Verbesserungsvorschläge

- Austauschen der Führungskräfte
- Einführen von Gleitzeit

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gedrückt und angespannt. Seitens der Führungskräfte wird äußerst selten ein Lob ausgesprochen. Im Gegenteil die eigene Arbeit wird grundsätzlich als schlecht eingestuft.

Kommunikation

Das Kommunikationsverhalten ist nicht kontinuierlich. Wichtige Informationen erhalten die Mitarbeiter beiläufig über den "Buschfunk".
Die Arbeitsanweisungen werden in ausreichendem Maße mitgeteilt, jedoch wird trotz Erfüllung des Auftrages das Ergebnis kritisiert.

Kollegenzusammenhalt

Ein Kollegenzusammenhalt besteht in der Firma. Die Hilfsbereitschaft zwischen den Kollegen ist sehr gut. Wie in jeder Firma gibt es auch hier "schwarze Schafe"

Work-Life-Balance

Keine Gleizeit. Urlaubstage marktgerecht bei 30 Tagen.
Überstunden werden als "normal" eingestuft und werden nicht ausbezahlt oder gegen Freizeit eingetauscht. Auf private Termine wird Rücksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Ein Vorgesetztenverhalten ist nicht vorhanden. Die Führungspositionen sind mit ihrer Position völlig überfordert. Seitens der Führungspositionen werden Lästereien gegenüber eigenen Mitarbeitern durchgeführt. Die Führungskräfte sind äußerst unprofessionell.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist interessant und abwechslungsreich. Jedoch ist die Arbeit in dem vertraglich vereinbarten Arbeitszeiten nicht durchführbar. Die Einarbeitungsphase wird nur unzureichend gewährleistet. Die Führungskräfte wissen oft selber nicht, was bei einer Aufgabe zu tun ist und schieben diese Aufgaben an die Mitarbeiter weiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Die langdienenden Kollegen sind mit der Führungsebene privat befreundet und werden somit geschätzt. Unabhängige langdienende Mitarbeiter sind nicht vorhanden.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut. Das Betriebsgebäude ist modern.

Image

Die Mitarbeiter reden sehr schlecht über die Firma. Das Image außerhalb der Firma ist ebenfalls schlecht und entspricht den tatsächlichen Gegebenheiten.


Gleichberechtigung

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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