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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Geovision die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Geovision
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Geovision
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mehr als ein freundliches Arbeitsklima mit einem angenehmen Miteinander. Jeder hat die Möglichkeit sich einzubringen & Ideen umzusetzen.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird stetig daran gearbeitet diese zu Verbessern...wie überall, könnte es manchmal besser sein, aber man ist auf einem guten Weg

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch die flexiblen Arbeitszeiten eine gute Work-Life-Balance

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehm und auf Augenhöhe

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Abwechslungsreich und immer wieder herausfordernd

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gutes Betriebsklima, das von Vertrauen und Offenheit geprägt ist

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