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Gerolsteiner 
Brunnen 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Bin sehr zufrieden mit meinem Praktikum im Brand Management

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Gerolsteiner Brunnen GmbH in Gerolstein gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Man fühlt sich vom ersten Tag an sehr wohl im Team
- Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben für ein Praktikum

Verbesserungsvorschläge

Kantine könnte verbessert werden.

Arbeitsatmosphäre

Auch als Praktikant ist man Teil des Teams und wird herzlich aufgenommen und wertgeschätzt.

Kommunikation

Gut. Teilweise keine Klaren Zuständigkeiten aber dadurch hat man viel Freiraum sich Dinge selbst zu erarbeiten und bringt das Team voran.

Kollegenzusammenhalt

Super Stimmung unter den Kollegen.

Work-Life-Balance

Im Praktikum wird darauf geachtet, dass keine Überstunden gemacht werden. Falls unter der Woche Überstunden gesammelt wurden, darf man Freitags früher gehen. Bei den Festangestellten und Trainees sieht das anders aus. Hier werden Überstunden weder bezahlt noch anderweitig ausgeglichen. Schade!

Vorgesetztenverhalten

Auch Vorgesetzte begeben einem auf Augenhöhe. Sehr angenehm!

Interessante Aufgaben

Als Praktikant bekommt man Aufgaben, die man selbstständig erledigen muss. Wichtig ist es gewisser Grad von Eigenständigkeit, weil oft nur die Aufgabe und die nicht Umsetzung vorgegeben wird. Hat mir aber sehr gut gefallen, da ich somit die Chance hatte viel zu lernen.

Arbeitsbedingungen

Schöne Büros mit 2-4 Mitarbeitern. Es gibt kostenlose Getränke und 8 Kästen Haustrunk im Monat. Es gibt eine Kantine welche in Ordnung ist aber mich nicht begeistert hat!

Gehalt/Sozialleistungen

Es werden nur Praktika für 3 Monate vergaben, da somit nicht der gesetzliche Mindestlohn bezahlt werden muss. Das Praktikanten-Gehalt ist weit unter dem Mindestlohn und auf die Stunde hoch gerechnet sehr wenig.

Image

Top Brand

Karriere/Weiterbildung

Da Gerolsteiner ein Mittelständer ist, sind die Karriere-Chancen beschränkt.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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