Firma mit Potenzial, die aber nicht in Mitarbeiter investiert
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Kommunikation
Fatal: fehlende Informationen und abwertende Art der Kommunikation
Work-Life-Balance
Kein HO möglich
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte unter sich behandeln sich mit Respekt. Der Druck aus der Zentrale grenzt an Mobbing.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich (schlecht) behandelt
Arbeitsbedingungen
Nicht mal Wasserspender sind installiert, Klimaanlagen gibt es nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Bonis, specials
Karriere/Weiterbildung
Wozu denn und wann?
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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