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Gesundheitszentrum 
Niederrhein 
GmbH
Bewertungen

7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 86%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Interessanter Job für Berufsanfänger und erfahrene Therapeuten

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gesundheitszentrum Niederrhein GmbH in Moers gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Großes Bemühen um Transparenz

Karriere/Weiterbildung

Arbeitergeber übernimmt bei den wichtigen Weiterbildungen die Kosten.

Umgang mit älteren Kollegen

Hohe Wertschätzung, haben Wahlmöglichkeiten bei der Schichtplanung und bei der Wochenendarbeit

Arbeitsbedingungen

Eine modern eingerichtete und eine sehr geräumige Praxis.

Interessante Aufgaben

Wir arbeiten ambulant und stationär nahezu in allen Fachbereichen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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GZN Moers

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gesundheitszentrum Niederrhein GmbH in Moers gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

gutes interdisziplinäres Klima

Work-Life-Balance

Dank sehr gutem Team und Kommunikation kann immer gemeinsam geklärt werden wer wann Urlaub nimmt, auf gerechte Verteilung wird geachtet. Es müssen zwar auch Samstags- und Sonn-/Feiertagsdienste absolviert werden, aber alles im Rahmen und dementsprechend vergütet

Karriere/Weiterbildung

Kosten für externe Fortbildungen werden idR erstattet oder anteilig bezahlt, zusätzlich 5 Tage Fortbildungsurlaub

Umwelt-/Sozialbewusstsein

es gibt sogar eine interne Fortbildung mit Thema Umweltschutz

Umgang mit älteren Kollegen

müssen kein Wochenend-Dienst machen

Vorgesetztenverhalten

ein Vorgesetzter kann nicht immer Entscheidungen treffen, die allen gefallen

Arbeitsbedingungen

Räume sind meistens veraltet, Digitalisierung läuft eher schleppend

Kommunikation

viele Teamsitzungen/Besprechungen, in der man eigene Meinung nennen kann/darf, Transparenz


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

kollegial und professionell

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gesundheitszentrum Niederrhein GmbH in Moers gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

freundlich, wertschätzend

Vorgesetztenverhalten

menschlich und offen für Ideen und deren Umsetzung

Kommunikation

Gute Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Joes Verweyen, Betriebsleiter
Joes VerweyenBetriebsleiter

Lieber Mitarbeiter,

Danke für die tolle Bewertung - das macht uns stolz und zeigt uns, dass wir als Team auf dem richtigen Weg sind!

Bitte melde Dich trotzdem, sollte es Dinge geben, an denen wir gemeinsam arbeiten können.

Herzliche Grüße

Joes Verweyen
-Betriebsleiter-

Bewertung

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gesundheitszentrum Niederrhein GmbH in Moers gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

gut informiert, gute Kommunikation, gute Zusammenarbeit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Joes Verweyen, Betriebsleiter
Joes VerweyenBetriebsleiter

Lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für die positive Rückmeldung, darüber haben wir uns sehr gefreut!

Bitte melde Dich, sollte es Dinge geben, an denen wir gemeinsam arbeiten können.

Herzliche Grüße

Joes Verweyen
-Betriebsleiter-

Tolles Team und viel Entwicklung

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gesundheitszentrum Niederrhein GmbH in Moers gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schutz der Risikomitarbeiter
Keine Entlassungen, keine Kurzarbeit
Schutzkleidung vorhanden

Arbeitsatmosphäre

wird immer besser

Work-Life-Balance

ein Nehmen und Geben

Karriere/Weiterbildung

FoBis werden gefördert

Gehalt/Sozialleistungen

Dem Gesundheitswesen entsprechend schlecht

Kollegenzusammenhalt

top

Umgang mit älteren Kollegen

wir brauchen keine Samstagsdienste machen und weniger Spätdienste

Arbeitsbedingungen

zuwenig Rechner auf Station

Kommunikation

es finden regelmäßige Teams statt

Gleichberechtigung

Fairer Umgang

Interessante Aufgaben

Stationär, die Praxis, Kurse, Bewegungsbad


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Joes Verweyen, Betriebsleiter
Joes VerweyenBetriebsleiter

Lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für die differenzierte und positive Rückmeldung, darüber haben wir uns sehr gefreut! Natürlich nehmen wir die angesprochenen Verbesserungsvorschläge auch gerne auf.

Bitte melde Dich, sollte es Dinge geben, an denen wir gemeinsam arbeiten können.

Herzliche Grüße

Joes Verweyen
-Betriebsleiter-

Hire & Fire

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 bei Gesundheitszentrum Niederrhein in Orsoy gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schöne Räume, entspannte Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hire & Fire-Mentalität

Vorgesetztenverhalten

Illoyal


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Joes Verweyen, Betriebsleiter
Joes VerweyenBetriebsleiter

Lieber ehemaliger Mitarbeiter,

es tut mir leid, dass Sie in 2014 die Situation so erlebt haben.
In den letzten 6 Jahren hat das Unternehmen in Orsoy geschlossen und sowohl die Geschäftsführung wie auch die Betriebsleitung gewechselt.
Außerdem haben wir in den bestehenden Unternehmen viele Dinge verändert oder angepasst, um attraktivere Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeiter zu ermöglichen. Auch an unsere Unternehmenskultur, also den Umgang miteinander und den Patienten/Kunden, arbeiten wir seit zwei Jahren intensiv.

Ich wünsche Ihnen (unbekannterweise) alles Gute, insbesondere für Ihre berufliche Entwicklung.

Viele Grüße

Joes Verweyen
-Betriebsleiter-

Physiotherapie

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gesundheitszentrum Niederrhein GmbH in Moers gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Joes Verweyen, Betriebsleiter
Joes VerweyenBetriebsleiter

Lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für die positive Bewertung, darüber haben wir uns sehr gefreut!
Bitte melde Dich, sollte es Dinge geben, an denen wir gemeinsam arbeiten können.

Herzliche Grüße

Joes Verweyen
-Betriebsleiter-

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gesundheitszentrum Niederrhein durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Gesundheitszentrum Niederrhein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Karriere/Weiterbildung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gesundheitszentrum Niederrhein als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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