24 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
24 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
getolo GmbH Vorstellungsgespräche
getolo
GmbH
Berlin
kununu Score: 4,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Attraktives Unternehmen, leider ohne konkretes Feedback zur Absage für persönliche Weiterentwicklung
Bewerber/inHat sich 2020 als Sales Bereich Telefon beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Was ich bei der Absage nicht verstand, war, dass ich diese per Mail erhalten habe. Der Bewerbungsprozess selbst verlief ja auch telefonisch, sodass ich erwartet hätte, dass, egal wie es ausgeht, man -alleine aus Respektgründen- eine telefonische Rückmeldung erhält.
Der Bewerbungsprozess fand mit der Frau vom HR statt. Die Dame vom HR wirkte noch etwas unerfahren, da das Gesagte tatsächlich schlicht vom Zettel abgelesen wurde und das hat man leider gehört.
Nach ein paar Tagen folgte ein Telefonat mit dem Teamleiter.
Der Teamleiter ist ein noch recht junger, jedoch erfahrener Mensch, der mit Abstand einer der besten Teamleiter zu sein scheint, die ich je kennengelernt habe, obwohl es nur bei einem telefonischen Kennenlernen blieb. Hier hörte ich auch definitiv die Authentizität in seiner Stimme. Auch die Fragen, die seinerseits gestellt wurden, waren anspruchsvoll und wichtig, um einen Bewerber kennenzulernen.
Die Absage war ein typisches Template, in welchem mir noch empfohlen wurde, mich anderweitig bei Dentolo umzuschauen. Dabei frage ich mich, warum mir dies empfohlen wird, wenn ich scheinbar für das gesamte Unternehmen als untauglich scheine bzw man mir nicht aktiv eine andere Stelle anbietet.
Ansonsten muss ich von meiner Seite her sagen, dass ich es nicht nachvollziehen kann, wenn Unternehmen gute Mitarbeiter nicht erkennen und sie wahrlich "verbrennen". Aber gut, das ist dann tatsächlich auch meine Genugtuung in der Sache.
Bewerbungsfragen
Man sollte sich auf die Behandlungen, die Dentolo anbietet, vorbereiten und sich ein oder zwei gute Gründe überlegen, warum man ausgerechnet Zahnzusatzversicherungen verkaufen will und warum man ein guter Verkäufer ist. Das Preis-Leistungsverhältnis der Produkte ist fair, ich halte aber ERGO für ansprechender.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Onboarding
Bewerber/inHat sich 2020 als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles super organisiert. Termine und Zusagen wurden pünktlich eingehalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Hallo liebes Team-Mitglied,
vielen lieben Dank für dein ausführliches und positives Feedback! Uns freut es sehr zu hören, dass du unseren Bewerbungsprozess und unser Onboarding in den höchsten Tönen lobst. Teamwork makes the dreamwork — davon sind wir fest überzeugt!
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!
Viele Grüße
dein People Team von dentolo Deutschland GmbH
Eine hatte nie eine echte Chance gab es nicht. HR war unprofessionell und stark provokant.
Bewerber/inHat sich 2018 als Teamleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
HR austauschen!!!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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A warm welcome!
Bewerber/inHat sich 2017 als Operations Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der einzige Weg, ist nach vorne. Weiter so
Bewerbungsfragen
- Was sind deine Ziele?
- Vorher schon Erfahrung im Team gesammelt?
- Wie soll dein Arbeitsalltag aussehen?
- Wie verstehst du unter Startup?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Faire Konditionen und gutes Arbeitsklima
Bewerber/inHat sich 2017 als Customer Care beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Zu viele verschiedene Ansprechpartner.
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Very smooth and fast process
Bewerber/inHat sich 2024 als Content Manager beworben und eine Zusage erhalten.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Hallo liebes Teammitglied,
vielen Dank für dein positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess, das freut uns sehr! Wir legen großen Wert auf die bewerteten Kriterien und möchten unseren Bewerber:innen insgesamt eine transparente und wertschätzende Erfahrung bieten.
Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zusammenarbeit mit dir. Bei Problemen, Feedback o. Ä. komm immer gerne auf uns zu!
Viele Grüße
Dein People Team von getolo
Sehr angenehm und proffesionell
Bewerber/inHat sich 2024 als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Hallo liebes Teammitglied,
wir freuen uns über dein positives Feedback zu unserem Bewerbungsprozess. Schön, dass du nun Teil des Teams bist – wir freuen uns auf alles, was wir zusammen erreichen werden!
Viele Grüße
Dein People Team von dentolo
Super Prozess!
Bewerber/inHat sich 2024 als Sales Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Hallo liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein großartiges Feedback! Es freut uns, dass du den Bewerbungsprozess so positiv erlebt hast, auch wenn du dich am Ende anders entschieden hast. Deine Worte zur Professionalität, Transparenz und wertschätzenden Atmosphäre bedeuten uns viel.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute!
Viele Grüße
Dein People Team von dentolo
Sympathisch & transparent
Bewerber/inHat sich 2024 als Sales Managerin beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Hallo liebe Bewerberin,
vielen Dank für deine tolle Bewertung! Es freut uns, dass du im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses eine positive Erfahrung gemacht hast.
Wir haben gesehen, dass du uns bei der Professionalität vier von fünf Sternen gegeben hast. Wenn du Anregungen hast, wie wir uns verbessern können, komme gerne intern auf uns zu.
Wir wünschen dir viel Erfolg in deiner zukünftigen Rolle bei uns!
Herzliche Grüße
Dein People Team von dentolo
Professionell, menschlich, zugewandt
Bewerber/inHat sich 2024 als Head of Engineering beworben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
People Team
Hallo liebe:r Bewerber:in,
vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr zu hören, dass du das Interview als insgesamt angenehm empfunden hast. Unser Ziel ist es, stets gemäß unseren Unternehmenswerten #fast, #caring, #collaborative und #brave zu handeln.
Beste Grüße
Dein People Team von dentolo
Wir setzen auf Transparenz
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