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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Wertschätzung für Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Projekte sind spannend.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Mitarbeiterbehandlung, Entwicklungschancen, Vorgesetzenverhalten
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung für die Mitarbeiter zeigen. Wer so schlecht zahlt, kann kaum gute Leistungen erwarten. Zeigt man als Mitarbeiter schlechte Motivation, dient das als Begründung, weiter kleingehalten zu werden. Auch das schlechte Reden über Mitarbeiter bei der gleichzeitigen Haltung "ich brauche ja nichts tun, dafür habe ich ja meine Mitarbeiter" ist wenig motivierend.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen sind nett aber die Vorgesetzen machen vieles kaputt. Kein Vertrauen, wenig Lob, oft offen gezeigte Geringschätzung.
Image
Kenne keinen Ex-Mitarbeiter, der positiv über die Firma sprechen würde.
Work-Life-Balance
Ok.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
Gehalt/Sozialleistungen
Absolut schlechtes Gehalt, keine weiteren Sozialleistungen. Gehaltserhöhungen in 50 Euro-Schritten müssen erbettelt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spielt nicht wirklich eine Rolle.
Kollegenzusammenhalt
Zu meiner Zeit waren die Kollegen sehr nett und untereinander war die Stimmung gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Kaum vorhanden, da keiner es wirklich lange aushält.
Vorgesetztenverhalten
Teilweise katastrophal. Von Schlafen während der Arbeitszeit über noch betrunken vom Vorabend bis zu extrem geringschätzigen Kommentaren gegenüber den Mitarbeitern war alles dabei.
Arbeitsbedingungen
Büros sind okay, die Firmenwagen für Geländeeinsätze absolut schrottig und ständig in der Werkstatt.
Kommunikation
Keine regelmäßigen Meetings zur Reflektion oder der Formulierung von Zielen usw. Viel Arbeit auf Zuruf, kaum vernünftige Einarbeitung oder selbstständige Projektbearbeitung.
Gleichberechtigung
Ok.
Interessante Aufgaben
Die Projekte an sich sind interessant und vielfältig.
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