Geutebrück 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch wurde in einer sehr angenehmen Atmosphäre durchgeführt. Die Gesprächspartner waren ausgesprochen freundlich und gut vorbereitet. Immer wieder gerne.

Verbesserungsvorschläge

Es wurde nach Berührungspunkten mit Geutebrück Produkten gefragt, diese gab es bis dato bei meinen Tätigkeiten nicht. Die Frage zu Beginn eines Interviews "was wissen Sie über uns" sollte detaillierter erfolgen.
Es gehört zur Vorbereitung eines Interviews für den Eingeladenen, denn eine Identifikation mit einem potentiellen Arbeitgeber fängt bei einem Bewerbungsgespräch bereits an.

Verbesserungsvorschläge

Ich kann bis jetzt nur die gelesenen Feedbacks bestätigen. Das erste Bewerbungsgespräch lief auf höchstem Niveau. Danke!

Was nicht so gut für den Bewerber ist, das zweite Feedback dauert leider lange. Eine Antwort innerhalb einer Woche wäre gut für die Nerven.

Verbesserungsvorschläge

Positiv:
-Freundlichkeit
-Respektvoller Umgang
- gute Atmosphäre
Negativ:
- Taschenrechner mit mehr Funktionen zur Lösung von Aufgaben im Eignungstest.

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungsgespräch wurde vom zukünftigen Vorgesetzten und einem Personalreferenten durchgeführt. Während der zukünftige Vorgesetzte sehr transparent und offen war, verhielt sich der Personalreferent wie ein Automat: beobachtend und kalt

Dies hat sich leider auch nach der Absage bestätigt. Ein kurzes unverbindliches Feedback wurde aus "rechtlichen Gründen" abgelehnt. Dies signalisiert dem Bewerber, dass man sich nicht in die Karten schauen lassen möchte und ein Umgang auf Augenhöhe nicht gewollt ist. Wie realistisch ist es, dass sich tatsächlich jemand in eine Firma klagt? Dem Bewerber wird die Chance genommen zu lernen. Andere renommierte Arbeitgeber bekommen das besser hin.

Verbesserungsvorschläge

Das Gespräch war gut gewesen und die Ansprechpartner wollte über die Person und Hobbys mehr erfahren. Es ist ein gutes Unternehmen zu arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Das Erstgespräch fand in einer angenehmen Atmosphäre statt - offen, transparent und auf den Punkt.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Kritik. Die gute Stunde war positiv spannend und hat Laune nach mehr gemacht.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man sich so familiär nach außen hin gibt und zeigt, sollte man das den Bewerbern auch vermitteln. Ich war 3 mal zum Bewerbungsgespräch da und habe trotzdem nur eine standardisierte Absage bekommen - obwohl mir versprochen wurde sich telefonisch bei mir zum weiteren Vorgehen zu melden. Zusätzlich sollten die Personaler in Bewerbungsgesprächen auch in angemessener Kleidung erscheinen (kein Freizeitoutfit) und nicht während der Fachaufgabenpräsentation gelangweilt aus dem Fenster gucken und gähnen. Zeitangaben zum weiteren Vorgehen und wann man sich meldet wurden leider auch bis auf das erste Gespräch nie eingehalten.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Tolles Unternehmen, sehr freundliche Mitarbeiter, viele lächelnde Gesichter.
Das Gespräch lief sehr unkompliziert, offen und ehrlich. Die Position wurde im Detail besprochen. Viele Fragen wurden gestellt, professionelle Erfahrungen, letzter Arbeitgeber, und einige Fragen über Projektmangement da die Stelle im Projektmanagement Bereich ist.
Man hat schon gemerkt dass man meine Unterlagen durchgelesen hat und dass man sich vorbereitet hat für das Gespräch, was ich echt gut finde.