2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerber wertschätzender behandeln, klare Erwartungen an die Position kommunizieren und keine unangekündigten Fachfragen aus fremden Bereichen im Gespräch stellen. Eine respektvolle Gesprächsführung wäre wünschenswert.
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