4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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GFJ - Gemeinnützige Gesellschaft für Familien- und Jugendhilfe mbH Bewertungen
GFJ
-
Gemeinnützige
Gesellschaft
für
Familien-
und
Jugendhilfe
mbH
Berlin
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller Arbeitgeber, tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung, Fehlerfreundlichkeit, Innovation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
derzeit keine
Arbeitsatmosphäre
Der Träger pflegt einen angenehmen, respektvollen und wertschätzenden Umgang mit den Mitarbeitern. In der Kita Kinderakademie herrscht eine offene, tolerante und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Ich fühle mich sehr wohl mit meinem Team und dem Träger.
Work-Life-Balance
Sehr wertschätzender Arbeitgeber, schaut immer was er an den Arbeitsbedingungen noch optimieren kann. Monatliche Massagen, Fachtage zur Gesundheitsprävention der Mitarbeiter, auf Wunsch flexible Teilzeitmodelle zur Vereinbarung von Familie und Job
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel Wert auf persönliche Entwicklung gelegt und diese auch unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Zahlung des Gehalts, Prämien, Zuschläge für die Übernahme zusätzlicher Aufgaben (z.B. Mentoring, Öffentlichkeitsarbeit), Benefits wie Massagen, gesundes Mittagessen, Kaffee, Tee, Wasser wird vom Arbeitgeber finanziert, Kostenübernahme für Weiterbildungen
Kollegenzusammenhalt
Herausforderungen werden gemeinsam gestemmt. Es wird an einem Strang gezogen und sich gegenseitig unterstützt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung
Vorgesetztenverhalten
Sowohl die Kitaleitung als auch die Geschäftsführung sind sehr offen und wertschätzend im Umgang mit den Kollegen. Die Meinung und Beteiligung der Mitarbeiter hat einen hohen Stellenwert.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung der Räume mit Möbel und Materialien, Lärmschutz, Fortschreiten der Digitalisierung in Arbeit
Kommunikation
Alle notwendigen Informationen sind vorhanden.
Gleichberechtigung
Tolerante und offene Unternehmungskultur, alle werden gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, Teilnahme an kitaübergreifenden Arbeitsgemeinschaften, Übernahme von Kosten und Freistellung für Fortbildungen, auf Wunsch Übernahme von mehr Verantwortung z.B. Mentoring
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Sehr wertschätzender Träger!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Führungskultur, Chancengleichheit, respektvoller Umgang, Offenheit für Feedback und neuen Ideen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Betriebsklima.
Image
Positiv.
Work-Life-Balance
Es gibt bezahlte Massagen.
Karriere/Weiterbildung
Interessante Fortbildungen und Fachtage.
Gehalt/Sozialleistungen
Konkurrenzfähige Gehälter.
Umgang mit älteren Kollegen
Diese werden geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Achtsamer und respektvoller Umgang mit den Mitarbeitenden.
Kommunikation
Kurze Kommunikationswege.
Gleichberechtigung
Gleichwertige Behandlung.
Interessante Aufgaben
Es gibt interessante Betätigungsfelder, die auch honoriert werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
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Tolle Kita, tolles Team von Jung bis Alt. Weiterbildungen sind immer möglich. Eltern-Kind Arbeit sehr freundlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolles junges Team
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut, aber zu wenig Leistungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Work-Life-Balance
Kommt drauf an, wie nah man an der Arbeit wohnt.
Vorgesetztenverhalten
Leiterin der Kita ist top. Trägerleitung oft eher weniger.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GFJ - Gemeinnützige Gesellschaft für Familien- und Jugendhilfe durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden GFJ - Gemeinnützige Gesellschaft für Familien- und Jugendhilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Karriere/Weiterbildung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GFJ - Gemeinnützige Gesellschaft für Familien- und Jugendhilfe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.