7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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GfW Gesellschaft für Wasseraufbereitung mbH Bewertungen
GfW
Gesellschaft
für
Wasseraufbereitung
mbH
Ismaning
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich empfehle weiter heir zu arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Als Verbesserungen finde ich, gut wäre wenn neuen Ideen zu akzeptieren, und das Denken aus dem Tellerrand zu ermöglichen.
Kollegenzusammenhalt
Sehr kompliziert. Außer wenn mann in Autorennen gut verstehen kann.
Kommunikation
Die Einführung haben immer offene Uhren
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wohlfühljob für Kreative
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es macht Spaß, mit meinen Kollegen ständig an neuen Projekten zu arbeiten und diese dann umzusetzen. Der Job ist sehr abwechslungsreich für Tüftler, wie mich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut: 4.62 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Reductio ad absurdum
Diese Seiten sind bestens geeignet für die ewig „Gemoppten“ für jene die nirgends klar kommen, die mal richtig Dampf ablassen wollen ohne ihr Gesicht zeigen zu müssen, das eigenes Unvermögen auf andere, in diesem Falle auf Unternehmen deren Mitarbeiter und Chefs projizieren können, mal andere bewerten natürlich ohne Grundlage auf Gutsherrenart und schön anonym versteht sich.
Verbesserungsvorschläge:
Wahrheitsgehalt prüfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine, da das Klima dort sehr gut ist und die Arbeitsbedingungen ebenfalls.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bewertung beliebig für Jedermann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf dieser Plattform kann eine Jeder und Jede alles behaupten. Unabhängig davon, ob diese Person jemals in dieser Firma tätig war. Der Wahrheitsgehalt der Bewertungen und der Aussagen wird in keinsterweise überprüft. Da wir ein Unternehmen sind mit innovativen Produkten, sind wir auch Angriffen von Neidern ausgesetzt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, was ich zu beanstanden hätte.
Verbesserungsvorschläge
-
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Genügend: 1.62 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine empfehlenswerte Firma!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut: 3.77 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Arbeitgeber! Klar, muss man seine Leistung bringen und es kann auch mal anstrengend werden, aber das weiß man vorher, wenn man in ein Unternehmen mit Ingenieursleistung einsteigt das zudem eine hohe Wertschöpfungstiefe hat. Zudem erhält man durch die interne Personalentwicklung gute Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Ist halt etwas für kreative Köpfe.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut: 3.85 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GfW Gesellschaft für Wasseraufbereitung durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden GfW Gesellschaft für Wasseraufbereitung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Image und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GfW Gesellschaft für Wasseraufbereitung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.