Viele Worte, kein handeln
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei GHM Messtechnik GmbH in Erolzheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Mitarbeiter, aber schlechte Stimmung
Kommunikation
Von der Führung kommt nichts
Kollegenzusammenhalt
Ist gut, aber der Rest fehlt halt
Work-Life-Balance
Am Wochenende oder an Feiertagen einen Anruf vom Vorgesetzten? Gehört natürlich zum ausgewogenen Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Nach oben buckeln, nach unten treten
Interessante Aufgaben
Fehl am Platze
Gleichberechtigung
Wollen wir es mal so sagen:
Da waren die Schweine bei "Farm der Tiere" noch sehr gerecht.
Umgang mit älteren Kollegen
S.o.
Arbeitsbedingungen
Das billigste vom billigsten
Gehalt/Sozialleistungen
Hilfsarbeiter in der Industrie verdienen besser
Image
Lieber wieder Abstand
Karriere/Weiterbildung
Also, mit neuen Titeln ist man schnell. Mehr Verantwortung bekommt man auch. Aber irgendwie fehlt dabei die geldliche Annerkennung.
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