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Gibson 
Innovations 
Germany 
GmbH
Bewertung

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3-Klassen Gesellschaft

2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Lage, das Büro, die Kollegen, die Lounge, das Gehalt, die HVV-Karte mit Zuschuss, das tägliche Obst und die Leihfahrräder.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ewige Meetings ohne Ergebnisse oder spürbaren Erfolg. Missachtung der Vorgaben ohne spürbare Konsequenzen. Die interne Kommunikation: Schönreden hat noch nie geholfen. Die Wahrheit hilft.

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal mehr mit dem Fußvolk reden. Projektgruppen bilden für Einzelthemen und dann aber auch durchziehen bis zum Endergebnis, egal ob positiv oder negativ. Dieses Endlose hin- und hergeschiebe macht die Kollegen irre.

Kommunikation

Die interne Kommunikation ist nicht vorhanden - nur wenn es um Umsatz geht.

Vorgesetztenverhalten

Es wird eindeutig zwischen operativen und administrativen Mitarbeitern unterschieden. Operativ bekommt alles, Administrativ muss alles begründen und zum Schluss wird es abgelehnt. Wird der Fehler erkannt, ist die Abteilung schuld.

Gleichberechtigung

Die Führungsebene besteht aus 5 Männer, das sagt doch alles.

Umgang mit älteren Kollegen

Da ist mehr drin aber von HR kommt ja auch nix

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Über dem Branchendurchschnitt. Ich freue mich aber eigentlich ist es zuviel.

Image

Der Ruf ist noch gut aber ich würde keinen meiner Freunde weiterempfehlen. Ich arbeite wegen der Kollegen und auch der Aufgabe gerne hier aber es ist schon ein schräger Laden.

Karriere/Weiterbildung

Die HR Mitarbeiter haben da eher nichts zu melden.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Arbeitsbedingungen

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