Als Arbeitgeber völlig ungeeignet
Verbesserungsvorschläge
-Mitarbeiter vernünftig und intensiv einarbeiten (daran mangelt es definitiv)
-Kommunikation ausbauen
-Strukturiert arbeiten
-Mitarbeiter gleich und fair behandeln
Arbeitsatmosphäre
Auf den ersten Blick meint man, die Arbeitsatmosphäre wäre sehr angenehm, man merkt aber auch schnell, dass dem nicht so ist. Es wird völlig haltlose Kritik geäußert ohne konkret mal einen Kritikpunkt anbringen zu können. Aus meiner Sicht ist Verbesserung nur möglich, wenn man die Probleme kennt, wenn darüber nicht gesprochen wird, kann man auch nichts verbessern.
Außerdem werden die Mitarbeiter auch gegenseitig durch Bevorzugung/Benachteiligung gegeneinander aufgehetzt.
Kommunikation
Kommunikation läuft überhaupt nicht. Wichtige Infos werden nicht weitergegeben oder vergessen, dadurch erschwert sich die Arbeit um ein vielfaches und es läuft viel falsch, was definitiv vermeidbar wäre.
Kollegenzusammenhalt
Mir einigen kann man super zusammenarbeiten und hat verlässliche Menschen im Team, mit anderen eher weniger. Den immer propagierten Teamgedanken konnte ich nicht feststellen.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice ist eine Work-Live-Balance zwar möglich, allerdings ist es auch nicht selten, dass nach 22 Uhr noch Nachrichten kommen oder abends nach Feierabend diverse Aufgaben 'SOFORT' erledigt werden müssen
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist stark abhängig vom Mitarbeiter und kann sich von heute auf morgen ändern. Insgesamt sehr umstrukturiert und sprunghaft. Aus meiner Sicht sind die Geschäftsführer als Vorgesetzte völlig ungeeignet.
Passt den Vorgesetzten etwas nicht, ist es hier üblich, Mitarbeiter mittels Aufhebungsvertrag von heute auf morgen loszuwerden. Was ich rausgehört habe, hat noch kein Mitarbeiter mit einer normalen Kündigung (egal von welcher Seite aus) das Unternehmen verlassen. Das lässt meiner Meinung nach tief blicken.
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche.
Arbeitsbedingungen
Im Büro ist es oft sehr laut, sodass konzentriertes Arbeiten nur schwer möglich ist. Die sonstige Ausstattung ist in Ordnung, allerdings könnte das Büro von allen Mitarbeitern sauber gehalten werden, warum Essenskartons tagelang liegen bleiben und nicht von denjenigen, die das Essen bestellt haben, direkt entsorgt werden, ist mir immer noch schleierhaft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es hier nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter werden zwar pünktlich gezahlt, aber der Stundenlohn wird gerne so gering wie möglich gehalten, außer man gehört zum bevorzugten Kreis, dann gibt es auch mehr, was teilweise unverhältnismäßig zur Qualifikation ist.
Image
Mehr Schein als sein, mehr kann man dazu nicht sagen
Karriere/Weiterbildung
Wenn man wirklich Karriere machen will, sollte man sich besser ein anderes Unternehmen suchen, zum Einstieg vielleicht nicht schlecht, aber man lernt nicht viel.