3 Bewertungen von Bewerbern
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Große Begeisterung und anschließende Stille
Bewerber/inHat sich 2019 als System Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess verlief eigentlich wie alle anderen die ich bislang hatte.
Der Manager wollte allerdings nur von mir wissen warum ich mich in diesem Unternehmen bewerbe und ob ich mir im klaren bin um welche Tätigkeit es hier geht. Dann durfte ich kurz etwas über mich erzählen. Anschließend wurde ich mit dem teilnehmenden System Ingenieuer alleine gelassen der dann alles über seine Arbeit und die von inen betriebene Systemlandschaft erzählt hatte. Ich hatte eigentlich angenommen er würde durch gezieltes Fragen im Fachbereich herausfinden wollen ob ich auch geeignet bin. Allerdings war es ein ziemlicher Monolog. Fragen kamen eigentlich gar keine. Zum Abschluss kamen alle wieder zusammen und es kam zu einem kurzen Abschlußgespräch. Ich durfte noch meine Fragen stellen und es wurde mir dann gesagt das ich warscheinlich am gleichen bzw nächsten Tag schon Info bekomme ob es weiter geht.
Leider blieb diese Info bis heute aus. Schade eigentlich!
Jedenfalls habe ich später dann auch nicht nochmal nachgefragt da mittlerweile eine Zusage in einem anderen Unternehmen bekommen hatte.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Azubi IT Systemkaufmann
Bewerber/inHat sich 2014 als Auszubildender IT Systemkaufmann beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Hätte die Stelle genommen, wenn ich nicht ein Angebot in einem größeren Unternehmen bekommen hätte. Ich hatte das Gefühl, dass man sehr früh schon Verantwortung übernehmen muss. Das ging mir zu schnell.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2014 als Administrator beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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