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Jetzt Profil vervollständigen27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 13 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Arbeitsausstattung und Gehaltsstruktur ist gut
Die Unternehmenskultur müsste sich dringend ändern
Schwieriges Arbeitsklima durch Fühungskräfte und GL. Sehr starkes Abteilungsdenken
Möchte-Gern-Positives-Image
40 Stunden und Home-Office nicht gerne gesehen
Wenn man Verwandtschaft oder Bekannte in der Führungsebene hat
Sehr guter Durchschnitt
Kommt sehr stark auf die Kollegen an
Veraltete Führungsstrukturen
Arbeitsausstattung ist gut
Leider sehr wenig transparente Kommunikation
Aufgabengebiete sind sehr interessant
regional
überforderte Vorgesetzte
unnötiger Druck
arbeitsgerechter Stundenlohn
Niedriges Gehalt, besonders im Maschinenbausektor
Staatliche Förderungen werden ausgenutzt
Zwischen den Abteilungen schwierig
Nichts
Fast hoffnungslos
Kümmert sich nicht um sein Betriebsklima,hört nur auf seine völlig überforderten Vorgesetzten.
Mal mit seinen Arbeitern reden!!!
Schlecht
Gibt es nicht ,Überstunden weden vorausgesetzt kann man aber nicht abfeiern.
Nur für Freunde der Betriebsleitung.
Werden immer Keile reingehauen.
Einfach unfähig!!!
Ich Chef, Du nix!
Wenn man auf Montage geht kann man gut Geld verdienen. Wenn man Urlaub braucht normalerweise kein Problem.
Sieht die Bewertung damit ist alles gesagt
Weiß garnicht wo ich hier anfangen und aufhören soll zu schreiben. Denke vieles ist durch die Bewertung gesagt.
Teilweise Oke teilweise aber total unstrukturiert.
Man hört außerhalb immer mehr negatives spiegelt sich eventuell auch an den Bewerbungen wieder.
Möchtegern Gleitzeit. Überstunden werden immer ausbezahlt (keine Möglichkeit zum abfeiern), das einzige gute ist das man Ausgleichstage nach Montagen erhält (wovon allerdings die Überstundenzuschläge obwohl man diese ja geleistet hat, auch gestrichen werden)
Frage: "wie sieht es mit Karriere/ Weiterbildung aus?"
Göpfert: "Nie davon gehört kostet nur Geld!"
Typischen Gruppenbildungen. Gehört man keiner an ist man meist auf sich alleine gestellt.
Teilweise gut teilweise schlecht bzw unfaire Behandlung. Bei dem ein oder anderen weiß man nicht für was er überhaupt zuständig ist. Er ist halt anwesend. Verteilung der Montagen sehr schlecht (in der elektrischen Abteilung mehrmals mitbekommen durch Beschwerden der Mitarbeiter). Dort können keine Termine genannt werden (obwohl mechanisch schon lange fix) da als erstes die Lieblinge gefragt werden und dann worauf diese keine Lust haben wird erst an den Rest verteilt.
Sehr schlecht konstruierte Montage-Halle. Teilweise so warm im Sommer man müsste nur einen Eimer Wasser in die Luft werfen und hätte eine Sauna.
Wenig bis keine Kommunikation zwischen den Abteilungen. Viele Köche verderben den Brei.
Wenn man Geld verdienen will muss man auf Montage (welche Planungsmäsig immer schlechter werden)
Es wurde eine komplette Gehaltsanpassung vorgenommen. Allerdings verdienen frisch ausgelernte (1-2 Jahre) jetzt fast identisch (<1€) wie jene die seit 10 Jahren oder länger dabei sind. Verdienst selber ist für das was wir machen lächerlich. Maschinenbau aber einen Handwerksvertrag.
Aber gut irgendwie muss sich ja die Obrigkeit immer wieder neue Mercedes leisten können.
Versteht man sich gut mit den Vorgesetzten (und trinkt ab und an z.b. n Bierchen in der Freizeit mit Ihnen) kann man machen was man will.
Relativ interessant aber auch nach gewisser Zeit sehr eintönig.
Nette Kollegen und faire Vorgesetzte
Gleitzeit
Auf die meisten kann man sich verlassen
Bis jetzt immer fair
Wie immer in größeren Betrieben nicht ganz perfekt
Maschinenbau
Eine große Familie
Nette Kollegen
Sprachkurse
Photovoltaik, Hackschnitzel Heizung, E- Ladestationen
Top!
Schöne Neue und helle Büros
Lob gibt es nicht, jeder sorgt für sein Eigenwohl
Sagt jeder MA etwas anders
Überstunden sind "erwünscht" es wurden auch schon neue nicht verlängert weil sie kein "Betriebsinteresse" gezeigt haben
Nicht vorhanden
Gruppenbildung also daher entweder dabei oder raus
Kommt drauf an der eine ist gut der andere total Unfähig aber man kommt sich vor wie in einem 10 Personen betrieb
In der Halle im Sommer gefühlt wie im Gewächshaus, zu wenig Werkzeug. Man merk das hier kein Geld ausgegeben werden möchte um es zu verbessen.
Keiner spricht mit niemanden auch innerhalb der Abteilung
Gehalt ist vom Handwerk mit freiwilligen zulagen
Arbeitsbelastung ist nach "Nase" für den einen gut für den anderen schlecht
So verdient kununu Geld.