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Goetz 
& 
Weise 
GmbH
Bewertung

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angenehmes Arbeitsklima & abwechslungsreiche Aufgaben

4,1
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- flache Hierarchien
- angenehme Arbeitsatmosphäre

Verbesserungsvorschläge

- gleichmäßig ausgestattete Arbeitsplätze

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre. Mehr gibt es dazu nicht zu sagen.

Kommunikation

Es gibt mittlerweile tägliche Teambesprechungen, die sehr zu einer effektiven Arbeit beitragen. Auch in anderen Bereichen kommt es zu regelmäßigen Besprechungen.
Sollte zwischenzeitlich noch einmal Klärungsbedraf sein, so kann man aber auch außerplanmäßig zu einer kurzen Besprechung rufen oder um Klärung des Sachverhalts durch den Vorgesetzten bitten.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist gut bis sehr gut.
Es ist klar, dass sich einige besser und andere vielleicht nicht ganz so gut miteinander verstehen. Aber auch die Beteiligung an Weihnachtsfeiern u.ä. zeigt, dass der Wunsch für ein angenehmes Miteinander bei den meisten Mitarbeitern besteht.
Positiv sind besonders die gemeinschaftlich verbrachten Mittagspausen hervorzuheben.
Braucht ein Kollege Hilfe, so ist auch immer der richtige Ansprechpartner für ihn da, der ihm bei der Lösung seines Problems helfen kann.

Work-Life-Balance

Es wird versucht allen individuellen Bedürfnissen nachzukommen. Das dies in einer kleineren Firma aber nicht immer zu 100% umsetzbar ist, ist selbstverständlich.
Gleitzeit gibt es zwischen 08:00 und 18:00 Uhr, manchmal auch länger.
Urlaub kann auch spontan genommen werden, sofern der Ausfall durch das restliche Team aufgefangen werden kann. Ansonsten sind 2-3 Wochen am Stück nach Absprache kein Problem. Ausnahmen werden auch möglich gemacht, sofern sie irgendwie umsetzbar sind.

Vorgesetztenverhalten

Die Türen zu den Vorgesetzten stehen jedem jederzeit offen. Bei Problemen wird sich für die Mitarbeiter Zeit genommen und gemeinsam nach einer möglichen Lösung gesucht. Die Hierarchien sind sehr flach, sodass auch die Kommunikation meist gut funktioniert.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist sehr (!) abwechslungsreich und kann mehr oder weniger selbst eingeteilt werden. Ideen kann man auf Grund der flachen Hierarchieebenen schnell wachsen sehen und vom ersten Gedanken bis zur letztendlichen Umsetzung verfolgen.
Auf Grund der geringen Teamgröße kann es gerade in Urlaubszeiten oder bei längerer Krankheit schonmal zu erhöhter Belastung kommen. Aber auch hier helfen die Kollegen, wo es ihnen möglich ist.

Gleichberechtigung

Hier gibt es nichts zu bemängeln aus meiner Sicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier gibt es aus meiner Sicht nichts zu bemängeln.

Arbeitsbedingungen

Für mich das einzige echte Defizit.
Die Ausstattung ist leider nicht an allen Arbeitsplätzen identisch und auf dem neuesten Stand der Technik. Bei den einen hapert es an neueren Tischen, bei den anderen an neuerer Software und beim nächsten funktionieren einige Tools nicht.
Aber man schafft sich Abhilfe: was der eine nicht kann, kann der andere und umgekehrt. Man hilft sich und kommt zurecht.

Die Arbeitsräume sind hell, könnten besser klimatisiert sein, aber es ist ok.
Laut ist es für meine Begriffe nicht, obwohl direkt vor der Tür eine Hauptverkehrsstraße langführt.

Auch die von einigen bemängelten Großraumbüros finde ich persönlich angenehm. Ich würde nicht gern ein Einzelbüro haben, aber das ist Geschmackssache.

Gehalt/Sozialleistungen

BAV wird geboten, wenn jemand es in Anspruch nehmen möchte.
Gehälter sind übertariflich und stets den Erfahrungen und Leistungen der Position angepasst.
Gehaltsanpassungen finden regelmäßig statt.
Leistungsstarke Mitarbeiter werden entsprechend beachtet.

Image

Leider hat das Unternehmen auf Bewerberseite keinen sonderlich guten Ruf. Ich finde es schade, da es die Realität nicht korrekt widerspiegelt und würde das Unternehmen auch ruhigen Gewissens weiter empfehlen.

Karriere/Weiterbildung

Karriere und Weiterbildung wird gefördert. Ein konkretes Programm wie bei den "Großen" gibt es allerdings nicht.
Man muss sich schon selbst informieren und dann auch deutlich machen, was die Firma im konkreten Fall von der Weiterbildung des Mitarbeiters hat.
Grundsätzlich ist die Haltung Fortbildungen gegenüber jedoch sehr positiv und zustimmend.

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