Arbeiten in einem jungen, internationalen, dynamischen Team
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeit, Homeoffice-Möglichkeiten, Kantine, kostenloser Kaffee, Möglichkeiten auf Verwendung eines eigenen Fitnessraumes, Internationalität des Teams, Dynamik und natürlich der wertschätzende Umgang miteinander, da selbst in stressigen Situationen einer guter Umgangston in diesem Unternehmen herrscht.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir noch mehr Ausreifung in manchen Prozessabläufen wünschen, obwohl man hier bereits versucht, dies umzustellen.
Arbeitsatmosphäre
Helle, modern eingerichtete Büros. Digitales Arbeiten steht im Vordergrund mit guten Möglichkeiten aus dem Homeoffice zu arbeiten.
Lage vernab der Innenstadt.
Kommunikation
In diesem Unternehmen werden modernste Kommunikationstools genutzt, um auch von zu Hause aus oder auf einer entfernten Baustelle arbeiten zu können. Man selbst oder auch die Firmenleitung verwendet diese Tools, um andere Kollegen zeitnah über wichtige Themen zu informieren.
Kollegenzusammenhalt
Sehr hilfsbereite Kollegen, die einen von Anfang an sehr gut aufnehmen. Es wird auch außerhalb der Abteilungen und Arbeit etwas unternommen.
Work-Life-Balance
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeitenmodelle an, die zu jeder Lebenssituation passen (z. B. Teilzeit, Elternzeit, Sabbaticals, Wochenarbeitszeit von 30 - 45Std möglich).
Vorgesetztenverhalten
Zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter finden stets Besprechungen statt, in denen man die Möglichkeit hat, alle offenen Sachverhalte zu klären. Selbst bei Erstellung neuer Prozesse sowie bekannten Aufgabenbereiche hilft der Vorgesetzte immer gerne weiter. Tolle Kommunikation, auch auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Es werden aktuell noch mehrere neue Prozesse geschaffen. Somit hat man auch gleichzeitig die Chance, diese individuell mitzugestalten und sich selbst zu verwirklichen. Weiterentwicklungsmöglichkeiten für jeden Mitarbeiter, auch Wechsel in andere Abeteilungen oder innerhalb einer Abteilung sind möglich. Ebenso ist Arbeiten im Ausland möglich.
Gleichberechtigung
Internationales Unternehmen, es gibt Frauen in Führungespositionen. Unternehmen legt viel Wert auf Gleichberechtigung / Diversität.
Arbeitsbedingungen
Alle Arbeitsplätze sind mit modernsten Arbeitsmitteln ausgestattet und auch auf besondere Erfordernisse angepasst (z.B. höhenverstellbare Schreibtische).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstes Unternehmen anhand von Branche, eigenes Umweltbewusstsein wird stets angestrebt (siehe z.B. eigene PV-Aktivitäten).
Gehalt/Sozialleistungen
Zusätzlich zum Gehalt werden Benefits bereitgestellt und gezahlt, wie z. B. Kindergartenzuschüsse, Zuschüsse bei Familienzuwachs, Jobräder,...
Karriere/Weiterbildung
In diesem Unternehmen werden Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten bzw. auf Nachfrage auch gewährt. Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens bei Eignung ist möglich, auch Wechsel in andere Abteilungen
Umgang mit älteren Kollegen
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Arbeitgeber-Kommentar
Wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre Eindrücke zu teilen und dass es Ihnen bei GOLDBECK SOLAR so gut gefällt!
Sie haben richtig erkannt, dass es uns ein wichtiges Anliegen ist, unsere Prozesse weiterhin zu optimieren. Wenden Sie sich gerne an Ihre Führungskraft, wenn Sie Ideen zur Verbesserung haben.