Nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt kostenlosen Kaffee
Verbesserungsvorschläge
Die Leute nicht wieder ins Büro holen, obwohl es verboten ist (#covid19)
Arbeitsatmosphäre
Unorganisiert. Dadurch geht viel schief .alle sind gestresst
Kommunikation
Könnte kaum schlechter sein
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste
Work-Life-Balance
Die meisten lassen nach 8 h den Stift fallen. Passt also.
Vorgesetztenverhalten
Bis auf Ausnahmen in Ordnung
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Guten Tag,
vielen Dank für Ihr Feedback. Unser Anspruch ist es natürlich, dass sich unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen stets bei uns wohlfühlen. Insofern ist uns insbesondere negative Kritik sehr wichtig. Nur so können wir bestehende Prozesse hinterfragen und unsere Arbeitsbedingungen und -strukturen weiter verbessern.
Da viele Ihrer Kritikpunkte leider nur sehr knapp oder gar nicht ausformuliert wurden, können wir Ihre negativen Erlebnisse vielfach nicht rekonstruieren. Das erschwert es uns, Lösungen für die angesprochenen Probleme zu entwickeln. Daher bitten wir Sie, Ihre ausführliche Kritik – gern anonym – an folgende E-Mailadresse zu schicken: info@ra-goldenstein.de
Bezüglich Ihrer Sorgen wegen der Anwesenheit im Büro während der Corona-Pandemie können wir Sie beruhigen: Natürlich haben Sie bei uns jederzeit die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten, wenn Sie aufgrund der besonderen Umstände nicht ins Büro kommen können oder möchten. Sie haben in diesem Fall mit keinen negativen Konsequenzen zu rechnen und können sich diesbezüglich stets an Ihren Vorgesetzten bzw. Ihre Vorgesetzte wenden.
Selbstverständlich tut es uns leid, wenn dies bislang anders bei Ihnen rübergekommen ist. Wir werden unsere internen Kommunikationsmaßnahmen auf Basis Ihres Feedbacks evaluieren, damit es in Zukunft nicht noch einmal zu Missverständnissen in der Sache kommt.
Für Teamtage im Büro haben wir uns ohnehin nur entschieden, da sich zahlreiche Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen den persönlichen Kontakt vor Ort gewünscht haben. Daher haben wir unsere Büros mit Masken und Schnelltests ausgestattet, damit auch während der Pandemie ein Arbeiten vor Ort ohne großes Ansteckungsrisiko möglich ist.
Natürlich sorgen wir auch darüber hinaus dafür, dass die vorgeschriebenen Hygienerichtlinien in unseren Büros eingehalten werden. Gleichzeitig arbeiten wir ebenso an Lösungen, die das Teambuilding und die unkomplizierte Zusammenarbeit im Homeoffice optimieren sollen.
Trotz Ihrer Kritik hoffen wir natürlich weiterhin, dass Sie auch in Zukunft ein wichtiger Teil unseres Teams bleiben. Wir werden unseren Teil dazu beitragen, indem wir Ihre Kritikpunkte annehmen und Lösungen für die angesprochenen Probleme entwickeln.
Ihr HR-Team von Goldenstein Rechtsanwälte