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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,6Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Die Fluktuation sollte den Verantwortlichen zu denken geben.

1,6
Nicht empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Einfach mal den Umgang mit den Mitarbeitern überdenken, die richtigen Schlüsse ziehen und entsprechend handeln.

Arbeitsatmosphäre

Dauerkontrolle und Stutenbissigkeiten

Work-Life-Balance

Nie davon gehört.

Kollegenzusammenhalt

nur in einem Bereich, sonst ist sich jeder selbst der Nächste

Vorgesetztenverhalten

Ständige misstrauische Kontrolle.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer heiß, im Winter kalt, EDV verbesserungsbedürftig.

Kommunikation

sehr einseitig

Interessante Aufgaben

in einigen Bereichen ja


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es wird viel erwartet und wenig geboten.

1,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Verteilung der Führungskompetenzen hinterfragen

Arbeitsatmosphäre

Geprägt von Dauer-Kontrolle auf der einen Seite und missgünstiger Beobachtung auf der anderen.

Image

Seniorenclub

Work-Life-Balance

Work-Work Balance...

Gehalt/Sozialleistungen

entspicht nicht den erwarteten Arbeitsanforderungen, wird aber pünktlich gezahlt

Kollegenzusammenhalt

Als Neueinsteiger hast du es schwer. Mauschelst du nicht mit, bist du raus.

Umgang mit älteren Kollegen

da sind nur ältere Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzt eben...

Arbeitsbedingungen

Steinzeit-EDV

Kommunikation

Double Bind Messages sind Tagesordung

Gleichberechtigung

it's a men's world

Interessante Aufgaben

eher nicht.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zeitverschwendung

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schöne Lage

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

verkrustete Strukturen, mangelnde Offenheit für Neues

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte fortbilden bezüglich zeitgemäßer Personalführung

Arbeitsatmosphäre

Permanenter Zeitdruck, Dauer-Kontrolle, Neid

Image

mehr Schein als Sein

Work-Life-Balance

Privatleben gibt es nicht mehr

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird für manche Positionen genehmigt

Kollegenzusammenhalt

Neid und Misstrauen

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden kaum einbezogen, vollendete Tatsachen sind an der Tagesordnung

Arbeitsbedingungen

überalterte technische Ausstattung der Arbeitsplätze

Kommunikation

nicht immer zielführend

Interessante Aufgaben

Die fachspezifischen Aufgaben waren weitgehend interessant


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Golfclub am Donnersberg e.V durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Golfclub am Donnersberg e.V als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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