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GoodSigns 
e.K.
Bewertungen

13 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 77%
Score-Details

13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Goodsigns; Bewertung eines Werkstudenten

4,9
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei GoodSigns e.K. in Steinheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Lohn, Leistungsbezogene Bezahlung durch Prämien, wer Leistung zeigt darf Verantwortung übernehmen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Ich arbeite meistens gerne samstags oder kombiniere meine Arbeit auch mit dem Rest der Woche

5,0
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GoodSigns e.K. in Steinheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

gut

Kollegenzusammenhalt

gut

Kommunikation

gut

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Fairer Arbeitgeber mit Möglichkeit sich zu entfalten

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei GoodSigns e.K. in Steinheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozial, sehr fair, ich genieße Vertrauen, ich hatte die Chance mich durch verschiedene Bereiche zu arbeiten. Probleme kann man immer ansprechen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht schlecht, aber an der Kommunikation kann man noch etwas arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation ist manchmal etwas schleppend, da muss man manchmal etwas hartnäckig sein und die Anfrage wiederholen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Minijob

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei GoodSigns e.K. in Steinheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geld kommt pünktlich

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen waren im Team

Gehalt/Sozialleistungen

Mindestlohn

Kommunikation

Kommunikation findet über WhatsApp statt

Interessante Aufgaben

Ware verräumen, nichts besonderes


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Toller Arbeitgeber mit flexiblen Möglichkeiten

4,5
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei GoodSigns e.K. in Steinheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Durch eine meist gute Kollegialität und einem tollen GF wurde eine angenehme Arbeitsatmosphäre gewährleistet.

Work-Life-Balance

Je nach Saison ist der Arbeitsanfall hoch. Da man sich die Arbeitszeiten in meinem Bereich meist jedoch selbst einteilen kann, liegt es bei einem selbst.

Karriere/Weiterbildung

Auf Nachfrage und Sinnhaftigkeit.

Gehalt/Sozialleistungen

Der Branche und Tätigkeit angemessen.

Kollegenzusammenhalt

Abhängig vom Team. Bei mir ist es sehr gut gewesen.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Jahrgänge sind vertreten gewesen. Auf ältere Kollegen wurde bei körperlicher Arbeit Rücksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei bis auf den bereits erwähnten Punkt der Kommunikation, wo Verbesserungspotential besteht. Darüber hinaus ein toller GF, in dessen Unternehmen man sich sehr gut ausprobieren kann und man viele Freiheiten hat. Sieht den Menschen zuerst und daher daran interessiert lieber ein gutes Team zu haben, als ein paar Euro mehr Gewinn zu erwirtschaften.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Arbeitsbedingungen für den Tätigkeitsbereich.

Kommunikation

Die Kommunikation wird erschwert durch die örtliche Verteilung der verschiedenen MA bzw. Bereiche. Daher kommen manchmal Informationen nicht an die richtige Stelle, was menschlich ist. Nichts desto trotz ist hier das grösste Verbesserungspotential, liegt aber nicht daran dass Informationen bewusst zurückgehalten werden.

Gleichberechtigung

Hier wird kein Unterschied gemacht zu Lebenseinstellung Herkunft oder Sonstiges. Einwandfrei.

Interessante Aufgaben

Es gibt Bereiche der Arbeit, die etwas monoton sind.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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GoodSigns e.K., 4.6 von 5

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GoodSigns e.K. in Steinheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

ideale Arbeitszeiten, Eigenverantwortung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

zu geringer Lohn, kaum mehr als der Mindestlohn


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nicht zu Empfehlen !!!

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei GoodSigns e.K. in Steinheim gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Mensch zählt hier gar nix

Verbesserungsvorschläge

Komplette Führungsabteilung auswechseln


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Lagerhelfer

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 bei GoodSigns e.K in Warburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Vermittlung in den Betrieb ging relativ schnell.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Art und Weise wie man Leute ausbeutet, indem man ein 7 tägiges Probearbeiten anbietet und nach dem letzten Tag den Vertrag nicht verlängert, wirkt sehr durchdacht, um Menschen die dringend eine Stelle benötigen um Ihr Geld zu bringen und sie zum 0 Tarif arbeiten zu lassen.

Die Begründung des Einarbeiters "man müsse auf die Wirtschaftlichkeit der Arbeiter schauen", wirkt wie eine flaue Ausrede um die Ausbeutung zu begründen. Konkret wurde gesagt, dass zu langsam gearbeitet wurde.
(Nach dem Tag war ich am kompletten Körper verschwitzt, meine Kleidung hatte schon einen anderen dunklereren Farbton angenommen.
Auch der Rewe Mitarbeiter, welcher seperat am einpacken war, bestätigte auf Anfrage meine Vermutung, dass ich nicht der Erste war, der auf diese Art und Weise ohne einen Cent zu bekommen eine Woche gearbeitet hatte nur um dann ohne Vertrag nach Hause geschickt zu werden.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre war ganz in Ordnung. Keine tolle Atmosphäre, mehr eine Koexistens neben dem Einarbeiter, der einem nur sagt was man falsch macht.

Work-Life-Balance

Da man nur halbtags arbeitet, funktioniert das ganz gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Betrifft diesen Nebenjob weniger.

Kollegenzusammenhalt

Kann ich nichts zu sagen.

Vorgesetztenverhalten

Hab nur den "Einarbeiter" kennenlernen dürfen. War ganz nett, aber dessen Absicht schien von Anfang an klar. Mit Andeutungen wie "ja sofern wir einen Arbeitsvertrag aufsetzen wird diese und jede Aufgabe so erfüllt".

Arbeitsbedingungen

Rückenschmerzen sind vorprogrammiert.

Kommunikation

Erst auf Anfrage wurde mir dann gesagt nach dem letzten Arbeitstag, dass es wohl so aussieht als würde man den Probearbeitsvertrag nicht verlängern.

Interessante Aufgaben

Definitiv keine interessanten Aufgaben. Kisten einräumen den halben Tag. Egal wie schnell man ist, es wird immer gesagt es müsse noch schneller.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Guter Studentenjob

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GoodSigns e.K. in Steinheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann sich die Arbeitstage selber wählen. Diese Flexibilität ist sehr gut!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Fahrten werden nicht gut Bezahlt, was den effektiven Stundenlohn leider etwas drückt.

Gehalt/Sozialleistungen

Verhandlungsspielraum beim Gehalt. Geld kommt immer Pünktlich.

Vorgesetztenverhalten

Super

Interessante Aufgaben

Eintönige Arbeit.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Sehr gutes Unternehmen und sehr gute Arbeitsatmosphäre!!

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei GoodSigns e.K. in Steinheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr flexible Arbeitszeiten, Netter Chef und tolle Kollegen!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Monotone Arbeit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GoodSigns e.K durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden GoodSigns e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GoodSigns e.K als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.
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