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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Empfehlung

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsmethoden im Bereich der Schilder- und Lichtreklame sind interessant. Die Methoden des Siebdrucks sind ebenfalls spannend.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Während meines Schülerpraktikums in diesem Unternehmen hatte ich leider negative Erfahrungen im Umgang miteinander, die ich im Nachhinein als Mobbing einordnen muss. Obwohl das Unternehmen aktiv in den Gremien der Handwerkskammer Dortmund involviert ist und dies auch öffentlichkeitswirksam darstellt, bedeutet das nicht, dass Fehlverhalten im Arbeitsalltag ausgeschlossen ist.

Rückblickend hätte ich die zahlreichen Vorfälle an eine unabhängige Stelle melden sollen, beginnend damit, meinen Lehrer zu informieren, um gemeinsam mögliche Schritte zu besprechen. Positiv ist, dass ich nun ein klares Verständnis davon gewonnen habe, was Mobbing ist und wann es beginnt. Obwohl ich damals diese Chance nicht genutzt habe, habe ich heute die Möglichkeit, meine Erfahrungen nachzuholen.

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UPDATE: Stellungnahme zu der Antwort von Gralki aus Juni 2023

Bezugnehmend auf Gralkis Antwort im Juni 2023 möchte ich klarstellen, dass hier offenbar eine Verwechslung vorliegt. Ich war damals älter und länger im Unternehmen tätig und bin daher in der Lage, meine Erfahrungen mit der heutigen Berufserfahrung objektiv und kritisch zu bewerten. Meine Bewertung habe ich um die Punkte Sozialleistungen und Umweltbewusstsein angepasst, indem ich diese entfernt habe. Die Kritik soll dazu anregen, das Verhalten gegenüber jungen Mitarbeitenden zu überdenken und zu verbessern. Zudem soll sie verdeutlichen, dass Fehlverhalten gegenüber jüngeren Kolleginnen und Kollegen auch langfristige Konsequenzen haben kann.

Image

Image stimmt nicht mit Realität überein

Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Martina Gralki-BroschInhaberin

Ich darf vielleicht noch hinzufügen, dass es sich um ein Schülerpraktikum gehandelt hat, welches wir auf Drängen des Lehrers zur Verfügung gestellt haben.
Nachdem Sie am ersten Tag bemerkten, dass es sich um einen klassischen Handwerksbetrieb handelt und nicht um Modedesign geht, brachen Sie das Praktikum ab.

Ich kann mir auch nicht vorstellen, dass Sie als damals 14-jähriger Praktikant Einblick in Sozialleistungen, Umweltbewusstsein etc. hatten, um diese Faktoren zu bewerten.

Man hat mit Ihnen ausführlich über den Beruf gesprochen und auch über Ihre Wünsche, Modedesigner oder Tätowierer zu werden. Ich hoffe, dass Sie Ihren Berufswünschen näher gekommen sind.

Wir werden auch weiterhin Schülerpraktika zur Verfügung stellen, damit Schüler*innen die Möglichkeit der Berufsorientierung haben. Manchmal hilft so ein Praktikum ja auch, um herauszufinden was man nicht möchte :-)

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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