35 Bewertungen von Mitarbeitern
35 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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18 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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- Tolle Kollegen in meiner Abteilung.
- Bis auf dem Chefff (H.G.), tolle Vorgesetzten.
- Saubere und trockene Arbeit.
- Kein Akkord!
- Bessere Bezahlung.
- Möglichkeit anbieten um sich in der Firma weiterzuentwickeln.
- Nacht- u. ggf. Spätschicht abschaffen!
- VWL, komplette kostenlose Bekleidung anbieten.
- Bessere Bezahlung.
- Möglichkeit anbieten um sich in der Firma weiterzuentwickeln.
- Nacht- u. ggf. Spätschicht abschaffen!
- VWL, komplette kostenlose Bekleidung anbieten.
Hatte das Glück, die richtige Abteilung erwischt zu haben und bin total mit meiner Abteilung zufrieden!
Hervorragende und nette Abteilung (Bohrstrasse) erwischt!
Passt…
Ganz zufrieden
Die Kommunikation mit meinem Betriebsleiterr und Kollegen sind einbahnfrei.
Trotz der höchsten Lohngruppe in der Firma, ist der Stundenlohn aus meiner Sicht zu wenig.
Stimmt voll und ganz zu.
In der Produktion ist es leider zu eintönig.
Kurzfristiger Urlaub wird oft ermöglicht
nicht immer werden alle Versprechen gehalten
attraktive Gehaltspakete , Leistungslohn in der Produktion (gute Arbeit muss sich mehr lohnen)
Lohn und Gehälter werden stets pünktlich gezahlt, mehr geht natürlich immer
Keinerlei Kommunikation, Führung ohne Sinn und Verstand
Fair bezahlen
Pünktlich ausbezahlt.
Ausländische Mitarbeiter wurde nicht willkommen heißen
Gleichberechtigung allen Mitarbeitern!!!
Personalchefien war sehr freundlich.
Umgang mit neuen Mitarbeitern ,vorwiegend die Voraussetzungen waren die reine Katastrophe.
Vorgesetzte auf Führungslehrgang schicken.
Für neue Mitarbeiter, eine Katastrophe.
Katastrophe
Wurde behandelte wie das letzte Stück.
Laufjunge für die alteingesessenen....
Siehe oben
Sollte sich mal Gedanken über die Arbeitsvorbereitung machen, dann würde schonmal einiges besser laufen.
Dadurch dass der Betriebsrat alles durchwinkt was die Geschäftsleitung fordert ist die Stimmung im Keller.
We are Family :D das ich nicht lache !!! Ist wohl das schlechteste Firmenmotto was man haben kann. Wenn man am Wochenende Mal nicht arbeiten kommt wird man schon fast angezählt.
Welche Work-Life-Balance??? Am besten wäre es wir gehen gar nicht mehr nach Hause.
Styropor als Verpackungsmaterial ist jetzt nicht gerade Umweltfreundlich.
Absolut keine Aufstiegschancen egal wie sehr man sich bemüht.
Es wird mehr gegeneinander als miteinander gearbeitet.
Man kann ansprechen was man will es wird sich eh nicht darum gekümmert.
Das wir nicht mit Steintafeln oder Brieftauben arbeiten müssen ist alles.
Vollkaterstrophe der eine weiß nicht was der andere macht.
Sehr sozial, pünktliche und gerechte Bezahlung der jeweiligen Arbeitsplätze
Kostenlose einheitliche Arbeitskleidung wäre schön.
Lockerer Umgang unter den Kollegen und Vorgesetzten
Insgesamt gute Stimmung, auch wenn es aufgrund der guten Auftragslage auch mal stressig werden kann
Das Unternehmen wächst seht stark, sodass es immer mal wieder zu Auftragsspitzen kommt und Mehrarbeit anfällt
Könnte natürlich immer mehr sein, ist aber okay
Der Pausenraum der Angestellten sollte so renoviert werden, wie der der gewerblichen Kollegen
- Gehaltsniveau der Industrie anpassen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten einführen (und natürlich auch unterstützen!)
- Bitte unbedingt die Vorgesetzten weiterbilden und schulen.
- Konsequenteres handeln bei Fehlverhalten der Mitarbeiter
Nach Außen hin wirkt die Atmosphäre natürlich toll. Ich sag nur "We are Family"
Die Atmosphäre in den jeweiligen Abteilungen ist ok.
Sonst wird gern gegeneinander gearbeitet. Auch bzw. vor allem Standortübergreifend. Leider.
Image nach Außen wirklich super. Großes Lob an die Marketingabteilung. Die Menschen, die diese Firma kennen, wissen allerdings was hinter der großen Grauthoff-Family steckt.
Eher kommen, zwischendrin schnell mal los oder eher gehen ist meist kein Problem. Auch spontaner Urlaub ist möglich. Das gilt aber nicht für den Produktionsbetrieb.
Es gibt sehr selten Weiterbildungsmöglichkeiten. Individuelle Weiterentwicklung und Selbstentfaltung ist fast nicht möglich in diesem Unternehmen.
1 Stern VWL vorhanden - im positiven Sinne.
1 Stern Gehalt vorhanden - im negativen Sinne.
Es gibt natürlich einzelne Kollegen die zusammen halten. Insgesamt würde ich aber sagen, dass es viele einzelne Grüppchen gibt. Dies hat mit wirklichem Zusammenhalt leider nichts zu tun.
k.A.
Leider ist von UNTEN BIS OBEN das Verhalten der Vorgesetzten UNGENÜGEND. Führungskompetenz und Motivation ist ein Fremdwort in dieser Unternehmensgruppe.
Die Büros in SA sind gefühlt aus alten Brettern zusammen genagelt. Wohlfühlatmosphäre Fehlanzeige. Auch beim Equipment wird gern gespart.
Die Kommunikation lässt sehr zu wünschen übrig. Vieles wird über den Buschfunk kommuniziert. Offizielle Ansprachen gibt es viel zu selten und wenn es sie gibt, bestehen sie zumeist aus heißer Luft und leeren Versprechungen.
Auszubildende werden benachteiligt. Leistungen die die MA bekommen, gibt es teilweise für Auszubildende nicht. Gehaltsunterschiede sowohl zwischen m/w vorhanden, als auch NRW/SA.
Wenn man sich diese selbst sucht ist es möglich interessante Aufgaben zu finden. Sonst ist jedoch alles eher eingefahren.
sicherer Arbeitsplatz
Schlechter Umgang mit der Corona Situation. Kaum Möglichkeiten während der Arbeitszeit die Hände zu waschen geschweigeden zu desinfizieren. Bei Schichtübergaben keine Desenfizierung der Werkzeuge und Flächen.
Schulung der Führungskräfte im Betrieb wie mann vernünftig mit seinen Mitarbeitern umgeht
Klimaschutz gleich Null. Beschichtete Türen werden mit Quadratmetern von Folie geschützt. Arbeiter aus Corona Risikogebieten dürfen ohne Test andere Mitarbeiter gefährden.
Keine Führungsqualitäten. Setzen die Mitarbeiter nur sinnlos unterDruck. Keine Wertschätzung der geleisteten Arbeit
So verdient kununu Geld.