24 Bewertungen von Mitarbeitern
24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mein Kind durfte während des Kitastreiks mit zur Arbeit
Nicht direkt am Arbeitgeber aber die Kollegen gönnen sich gegenseitig gar nichts
Mehr auf ein kollegiales Miteinander achten
Alles
Keine
Nein
Mehr Kommunikation zwischen Chefs und Mitarbeitern, vor allen Dingen hinsichtlich der Arbeitsstruktur.
Guter Zusammenhalt unter Kollegen.
Gutes Erscheinungsbild.
Meistens familienfreundlich, Verständnis für private Termine wird größtenteils gezeigt.
Ob jung oder alt - für die Weiterbildung der Mitarbeiter wird stets gesorgt.
Meistens gut.
Schöne Büros. Für das "gute Wohl" ist immer gesorgt. Für alles, was arbeitstechnisch benötigt wird, wird gesorgt.
Fahrtkosten werden bezuschusst. Gehaltstechnisch teilweise unfaire Anpassungen.
Abwechslungsreicher Aufgabenbereich.
Die Türen des Kollegiums sind immer offen. Noch nie bin ich bei einer abgewiesen worden.
Die Arbeitsatmosphäre wird durch zu viel gemachte Unterschiede bei Angestellten gestört.
Das Image brökelt sehr.
Die Abstimmungsrunden sind klein, so dass kein Probleme ist, den angestrebten Urlaub zu bekommen. Auf Familie wird Rücksicht genommen.
Ein definitives Nein.
In der Regel erhält man die Weiterbildung bzw. wird darin unterstützt.
Unter den Alteingesessenen ist dies auf jeden Fall gegeben.
Miserabel!
Die meisten können dies nicht vorweisen.
Diese sind sehr gut.
Einige Chefs gehen davon aus, dass man den Angestellten alles erzählen könnte, ohne dass man dies hinterfragen würde. Was de facto nicht der Fall ist.
Man lässt sich viel einfallen, damit man meine Gehaltserhöhung erhält.
War mal, ist nicht mehr.
Die Arbeitsatmosphäre war sehr angenehm. Es war ein Mix aus einem professionellem und freundschaftlichem Umgang miteinander.
Am ersten und letzten Tag des Praktikums wurden wir zum Mittagessen eingeladen. Es wurde uns ein Abschiedsgeschenk gemacht. Dies hat einen sehr aufgehobenen und willkommenen Eindruck erweckt.
Ich empfand die Mitarbeiter tatsächlich als erfahren, kompetent und engagiert. Dies spiegelte sich vor allem in dem Umgang miteinander wieder.
Grüter hat mir einen ausgewogenen Arbeitsalltag vermitteln können.
Grüter bietet insbesondere für Referendare und Praktikanten (sogar zu Beginn des Studiums) geeignete Möglichkeiten.
Dazu kann ich mangels Kenntnis keine Angaben machen.
Dazu kann ich mangels Kenntnis keine Angaben machen.
Ich konnte eine ehrliche und besonders teamfähige Zusammenarbeit zwischen den Kollegen beobachten.
Grüter arbeitet generationsübergreifend. Dies ist insofern vorteilhaft, als dass Kenntnisse wiedergegeben werden und ein hohes Maß an Lernbereitschaft vorhanden ist.
Die für die Praktikanten zuständige Mitarbeiterin hat sich stets um einen strukturierten Ablaufplan gekümmert. Besonders positiv war, dass wir dadurch immer etwas konstruktives zu tun hatten und zugleich eigene Wünsche und Vorstellungen in den Ablauf integrieren durften.
Ich habe mir während meines Praktikums das Büro mit einer weiteren Praktikantin geteilt. Dies hat mir eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre geschaffen.
Die Praktikanten erhielten jederzeit notwendige Informationen für die Arbeit. Wir konnten zu jeder Zeit fragen stellen, welche immer gerne beantwortete wurden.
Insbesondere konnte ich beobachten, dass Frauen nach dem Mutterschutz dieselben Aufstiegschancen haben.
Die Aufgaben wurden sehr vielseitig gestaltet. Es war ein Mix aus selbstständiger Aktenarbeit oder sonstigen Aufgaben, Gerichtsverhandlungen sowie Vorträgen von verschiedenen Anwälten.
Das familiäre Arbeitsklima
Betriebliche Gesundheitsförderung
Probleme werden offen angesprochen und gemeinsam gelöst. Gute Leistungen werden gelobt.
Auf private Belange und Wünsche wird - wenn möglich - eingegangen.
Weiter- und Fortbildungen werden angeboten.
Neben dem Monatsgehalt werden VL und Fahrtkostenzuschüsse bezahlt.
Sehr guter Zusammenhalt unter den Kolleginnen, tolles Betriebsklima und gelebte Teamarbeit.
Individuell angepasste Arbeitsbedingungen (z.B. Bürostuhl, Licht), Getränke (Tee, Kaffee, Wasser) sowie Obst und Süßigkeiten.
Der Zusammenhalt der einzelnen Gruppen ist wirklich vorbildlich.
flexibler, fairer Arbeitgeber, der sich für die Belange und Bedürfnisse interessiert und versucht gemeinsam mit dem Mitarbeiter Lösungen zu finden.
Die Abstimmungen (z.B. neues PowerPoint- oder Word-Layout) unter den Chefs und die entsprechende Weitergabe an die Mitarbeiter.
Betriebsklima, entspanntes und schönes Verhältnis unter Kollegen
So verdient kununu Geld.