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Verbesserungsvorschläge

Sorgt für Faire Bezahlung und Arbeitszeiten. Verwaltungsmitarbeiter sind nicht mehr wert als die Produktion!

Arbeitsatmosphäre

Oft sehr angespanntes Arbeitsklima, es gibt einen sehr klaren Schnitt zwischen Verwaltung und Produktion.

Kommunikation

Es wird viel hinter vorgehaltener Hand entschieden und geändert.

Work-Life-Balance

Samstagsarbeit ohne Freizeitausgleich, bezahlt ohne Zuschlag. In etwas höheren Positionen werden 22 Überstunden pro Monat als Abgegolten angesehen (Vertraglich) und werden zum Monatsende als verfallen angesehen. Bei anderen Mitarbeitern gibt es ein Zeitkonto bis max. 8h.

Vorgesetztenverhalten

Sehr Unterschiedliches verhalten der Vorgesetzten, abhängig von der Position und der Wichtigkeit der untergeordneten Personen für die Firma

Arbeitsbedingungen

Es lässt sich prinzipiell aushalten, Büros sind immerhin klimatisiert

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittliches Gehalt. bei Krankheit wird das Urlaubs- und Weihnachtsgeld gekürzt, auch wenn haufenweise Überstunden geleistet wurden und diese verfallen sind (siehe Work-Life-Balance)

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten, ein Aufstieg ist jedoch kaum möglich


Kollegenzusammenhalt

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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