20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 45%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Der Standortleiter zum kotzen null Plan von seinen eigentlichen Aufgaben redet andere schlecht
Ex-Praktikant/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei GTI Medicare GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt eigenverantwortlich arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Unbedingt vom jetzigen Standortleiter trennen bzw andere Aufgaben Zuteilung Patienten Umgang mangelhaft Einarbeitung unterste Schublade und sich selbst als den größten sehen sehr fragwürdig bzw auch zu Unreif
Arbeitsatmosphäre
Existiert quasi nicht
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten
Kollegenzusammenhalt
Es gibt ne Handvoll guter Fahrer
Umgang mit älteren Kollegen
Ja Respekt vor dem Alter muss der ein oder andere noch lernen aber was soll's wenn man im Kopf selber noch Kind ist als Leiter
Vorgesetztenverhalten
Der Typ muss erwachsen werden
Kommunikation
Mehr schlecht als Recht
Gleichberechtigung
Gibt es die ich habe Nichts davon gemerkt
Interessante Aufgaben
Viel Kundenkontakt Eigenverantwortung
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Fürchterlicher Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei GTI Medicare GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt pünktlich, allerdings muss man bei dem was einem zusteht hinterher sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Faktisch den kompletten Wasserkopf der null soziales Gewissen hat
Verbesserungsvorschläge
Geht eurer Wege und dahin woher ihr gekommen seid. Hier hinterlässt ihr nur Scherben.
Arbeitsatmosphäre
Miserabel
Image
Bei Angestellten und Patienten ganz unten angekommen
Work-Life-Balance
Es interessiert Keinen
Karriere/Weiterbildung
Du bleibst was du bist. Mitbewerber sind deutlich innovativer
Gehalt/Sozialleistungen
Bleib wo du bist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltsau, aber nach Aussen verkauft man das anders. Schließlich hängt die Zulassung daran.
Kollegenzusammenhalt
Kaum
Umgang mit älteren Kollegen
Wir alle sind doch nur zum arbeiten hier. Befindlichkeiten interessieren niemanden
Vorgesetztenverhalten
Indiskutabel, mit jeder Stufe nach Oben wird mehr und mehr geklüngelt
Arbeitsbedingungen
Schafft man sich selbst zurecht
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Jeder ist egal
Interessante Aufgaben
Stupide runterarbeiten....
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Arbeitsklima und Umgang mit den Mitarbeitern Misserabel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GTI Medicare GmbH Nord in Glinde gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht
Karriere/Weiterbildung
Nicht los
Kollegenzusammenhalt
Was ist das
Umgang mit älteren Kollegen
Schlecht
Vorgesetztenverhalten
Einige werden bevorzugt
Arbeitsbedingungen
Schwer
Kommunikation
Sehr schlecht
Gehalt/Sozialleistungen
Wenig Gehalt
Gleichberechtigung
Geht
Interessante Aufgaben
Eintönig
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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HUNGERLOHN!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GTI Medicare GmbH Nord in Glinde gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Unfaire Lohnverteilung, jahrelang keine Erhöhung.
Alles wird teurer und seit 5 Jahren passiert in dem Laden nichts. Traurig. So arbeiten die Leute mittlerweile auch.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Komfortzone
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei GTI Medicare GmbH Nord in Glinde gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung sowohl in Glinde als auch in Hattingen.
Verbesserungsvorschläge
Der über Komfortzone spricht weiß nicht wie erfolgreich das Unternehmen vor der Übernahme und vor seiner Einstellung war. Die neue Geschäftsleitung sollte sich vielleicht mal Informationen der ausgeschiedenen Mitarbeiter einholen um zu verstehen wo der Hund begraben ist, und dann das Unternehmen von Grund auf neu ausrichten.Vor der Übernahme war die GTI ein erfolgreiches Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht und dem Untergang nahe.
Image
War zu alten Zeiten super nach Übernahme ganz schlecht.
Work-Life-Balance
Gab es mal, mit Komfortzone hat das nichts zu tun.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man die Arbeitszeiten zu Grunde legt……Mindestlohn.
Kollegenzusammenhalt
In der Not wird meistens zusammen gehalten,das war schon immer so
Vorgesetztenverhalten
Gibt es nicht, Schaumschläger sowohl in Glinde als auch in Hattingen
Arbeitsbedingungen
Mittelalter lässt ♂️ grüßen.
Kommunikation
Katastrophe, da kommt nur blabla
Interessante Aufgaben
Die gibt es in der Tat
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Jahrelang aufgebaute Komfortzone weg? Uups da beschweren sich auf einmal alle!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei GTI Medicare GmbH Nord in Glinde gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Alle hacken aufeinander rum! Man fragt sich warum die nicht einfach das Unternehmen verlassen. Ach ja solche Leute finden ja nix.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte werden blockiert von den eigenen Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
Es wäre sehr interessant wenn die Mitarbeiter sich als Dienstleister verstehen würden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mafia lässt grüssen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GTI Medicare GmbH in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Da kann man Verhältnisse haben und viel mauscheln
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leitung Vertrieb, unqualifizierte Vorgesetzte
Verbesserungsvorschläge
Da muss man ein Buch schreiben
Arbeitsatmosphäre
Kathastrophe ist vorsichtig ausgedrückt
Image
Keins
Work-Life-Balance
Firmenparty einmal im Jahr
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich nicht selber hilft, ist man verloren
Gehalt/Sozialleistungen
Da fehlt noch einiges
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenig, Kippen lügen auf dem Hof!
Med Gase werden hier produziert!
Kollegenzusammenhalt
Wenn du weißt, wer Dir wohl gesonnen ist, dann versuche dein
Aber Achtung
Umgang mit älteren Kollegen
Leider keine Rücksicht auf Verluste
Vorgesetztenverhalten
Jeder Azubi hat mehr Führungsverhalten, als die Chefs d. Hauses
Arbeitsbedingungen
Kaffee for free, grünes Umland
Kommunikation
Hinter vorgehaltener Hand...
Gleichberechtigung
Null,
Hunde dürfen nur als Bürohund von einer speziellen Person mitgebracht werden, alle andren Mitarbeiter haben keine Möglichkeit ihren Hund mitzubringen.
Interessante Aufgaben
Gibt es!
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Schlimmer geht nimmer.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei GTI Medicare GmbH Nord in Glinde gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das (wenige) Gehalt war zumindest pünktlich zu erwarten, mehr auch nicht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
To much to list.
Die vorherigen bereits getätigten Bewertungen sagen schon alles.
Verbesserungsvorschläge
...da ist Hopfen und Malz verloren.
Arbeitsatmosphäre
.....es gibt wirklich besseres.
Image
Führingsstil wie im Mittelalter.
Gehalt/Sozialleistungen
Minimum, so eben an der sozialen Mindestgrenze.
Daher wechselte ich zeitnah den Arbeitgeber, das war der einzige Ausweg.
Kollegenzusammenhalt
Es ging....
Umgang mit älteren Kollegen
...es war ok.
Vorgesetztenverhalten
Eine Katastrophe, keine Kommunikation möglich.
Arbeitsbedingungen
Es gab so weit KEINEN Tag, wo man nicht zur "Arbeitsplatzssicherung", unbezahlte Überstunden machen musste!
Kein Ausgleich, keine Auszahlung der Überstunden. Die wurden einfach von der Lohnbuchhaltung ignoriert.
Kommunikation
Absolut NULL.
Gleichberechtigung
Alles andere als das.
Interessante Aufgaben
Wenige....
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Zu machen, abschließen und den Schlüssel ins Feuer des Schicksalberg werfen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei GTI Medicare GmbH Nord in Glinde gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann hier gut seine Grenzen austesten
Wielange hält man durch, wielange kann man auf Freizeit verzichten
Wann übermannt einen die Müdigkeit beim fahren
.......
.......
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Feiertags Arbeit wird nicht ausgeglichen
Gesetzeswidrig
Verbesserungsvorschläge
Steht ganz oben
Arbeitsatmosphäre
Am besten gar nichts sagen,einfach machen
Work-Life-Balance
Komm pünktlich zur Arbeit und knüppel solange bis du Feierabend hast, nicht bis Feierabend ist.
Denn Feierabend ist dann,wenn die Arbeit erledigt ist,nicht vorher.
Durch die professionelle Arbeit der Dispositionsexperten, sind die Touren einfach absolut qualitativ durchgeplant, plus minus null
Gehalt/Sozialleistungen
Umgerechnet auf die Stunden, knapp Mindestlohn.
Kollegenzusammenhalt
Verbrüdere dich mit einigen der sog. Vorgesetzten,dann erfährst du alles
Familienstand der Kollegen
Krankheiten der Kollegen
Aktuelles aus Familien der Kollegen(Tod eines Angehörigen, Nachwuchs, Scheidung ect)
Vorgesetztenverhalten
Wie gesagt, verbrüdere dich.
Hinterfrage nichts,mache.
Verlass dich auf nichts,kümmere dich selber (Reifen, TÜV, Ölwechsel)
Mache eigenständig Werkstatt Termine,allerdings in deiner Freizeit und seh zu daß dein Fahrzeug Einsatzbereit ist,ansonsten musst du gucken wie du es machst.
Die Tour muss gefahren werden.
Kommunikation
Man bekommt was gesagt
Egal wie man sich zu egal was äußert
Man bekommt was gesagt
Man bekommt was gesagt
......
.....
.....
....
Gleichberechtigung
Verbrüdere dich
Hinterfrage nichts
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Wer hier arbeitet muß ein wirklich breites Kreuz haben und viel Verständnis seinen Vorgesetzten entgegen bringen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei GTI Medicare GmbH Nord in Glinde gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das wenigstens das geringe Gehalt pünktlich auf Konto kommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das hier Mitarbeiter sich vierteilen, Stunden ohne Ende schieben, wo andere brav um 16 Uhr pünktlich gehen und dann 1/3 weniger entlohnt werden.
Verbesserungsvorschläge
Sollten sich mal eher Gedanken machen, warum hier das Personal nach und nach geht.
Arbeitsatmosphäre
Von Tag zu Tag schlechter, Personalmangel an jeder Ecke, gute Logistik und Planung fehl am Platz, - saubere und korrekte Arbeitsabläufe reine Glücksache im Betrieb...
Image
sehr sehr schlecht , tiefer fallen kann man hier nicht mehr.
Work-Life-Balance
ist hier ein Fremdwort, Familie und Freizeit stehen hier an letzter Stelle. Wer sein soziales Umfeld oder Freundeskreis abbauen möchte, ist hier richtig am Platz. Mehrarbeit wird hier gern gesehen. Fulltime Job für ledige und es bleiben möchten.
Karriere/Weiterbildung
oh ja, Fortbildung 6 Stunden Schulung im Jahr zu Deinen Lasten am Samstag unbezahlt !
Interne Fortbildung im Betrieb, man wird ins kalte Wasser geschmissen, wenn man selbst nichts hinterfragt erzählt Dir keiner was.....
Gehalt/Sozialleistungen
Für das was man hier körperlich und an Stunden leisten muß, da verdient eine Putzfrau letzlich mehr. Was will man mehr 25 Tage Urlaub im Jahr , Feiertage werden ohne Freizeitausgleich voll durch gearbeitet. Heiligabend mit Glück um 17 Uhr Feierabend etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann man schön reden....
Kollegenzusammenhalt
schon bessere Zeiten gehabt... jeder ist sich selbst der Nächste....
Umgang mit älteren Kollegen
ja , aber nur wenn ausreichend Personal vorhanden ist.
Vorgesetztenverhalten
Nach unten hin werden Verfehlungen, Rügen und Vorhaltungen gern ausgeteilt. Nach Fehlern sucht keiner nur nach Sündenböcken. Belobigungen für sein Einsatz nie gehört.
Man soll nicht von seinen Mitarbeitern das abverlangen, was man nicht selbst bereit ist zu tun.
Arbeitsbedingungen
10 Stunden täglich wird hier schon als selbstverständlich angesehen. Zeitdruck ohne ende, kein wunder das hier viele Mitarbeiter umkippen wie die Fliegen. Krankenstatus diesbezüglich recht hoch.
Kommunikation
Man redet hier gern, aber meist hintern Rücken oder mit vorgehaltener Hand.
Gleichberechtigung
Hier wird mit zweierlei Maß gemessen und dies bezieht sich in allen Bereichen
Interessante Aufgaben
Ja einzig was den Job interessant macht ....
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GTI Medicare durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden GTI Medicare als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GTI Medicare als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.