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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es hat an Struktur gefehlt, Produktionsprobleme, die management hat den Faden verloren und gab es zu viele Reklamatione
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine klare linien
Verbesserungsvorschläge
Es muss mehr strukturiert und Ziele eingesetzt
Arbeitsatmosphäre
Keine Freiheit für Innovation
Work-Life-Balance
Mangelhaft
Kollegenzusammenhalt
Gut
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionel
Kommunikation
Flache Hieharchie
Interessante Aufgaben
Nicht wirklich
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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