2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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GUP Geotechnische Untersuchungen und Projekte GmbH Bewertungen
GUP
Geotechnische
Untersuchungen
und
Projekte
GmbH
Isernhagen
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Im Zeitalter wo viele Rechte nicht berücksichtigt werden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die lohnüberweisung ist immer pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das der Aufbau der Firma auf den Rücken der Mitarbeiter ausgetragen wird. Und wenn diese dann mal nein sagen werden sie aus dem Weg geräumt.
Verbesserungsvorschläge
Ein Mitarbeiter führungstraining wäre sehr ratsam und nicht zu sehr vom Boden abheben.
Besser auf Mitarbeiter eingehen und das Familienleben des eigenen Personals besser wertschätzen.
Arbeitsatmosphäre
Man wird bestochen oder belogen damit man die Firma nach oben bringt.
Image
Die Firma stellt sich sehr souverän da , aber in den Reihen der Mitarbeiter tobt oft Ärger und Unwohlsein.
Work-Life-Balance
Besser man hat keine Familie und Freunde denn die kommen definitiv zu kurz.
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine Weiterbildung angeboten , daher auch keine Chance mehr Verantwortung zu übernehmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gezahlt wird Tarif , nur die Geräteführer bekommen meist über das Doppelte weil sie gekauft werden Leistung zu machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Maschinen sind immer Reparatur bedürftig und Ölen aus vielen Anschlüssen. Umweltschutz ist dort keine Stärke.
Kollegenzusammenhalt
Ein ständiges gegeneinander arbeiten, und meist nur Sozialfälle ohne Führerschein dabei.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Mitarbeiter schreien nur rum , ein Zeichen für mangelnde Kompetenz.
Vorgesetztenverhalten
Keiner der Vorgesetzten hat je ein Mitarbeiter Führungstraining genossen , das sollte alle fragen diesbezüglich beantworten!
Arbeitsbedingungen
Baustellen bezogen ist zu 99 Prozent Montage , aber in den zu übernachtenden Hotels immer mit 2 Mann im Doppelzimmer „Ehebett „ meist die Letzten absteigen.
Kommunikation
Eher noch schlechter als schlecht außer man trinkt Kaffee mit der Geschäftsführung.
Gleichberechtigung
Nur die , die mit der Geschäftsführung „befreundet“ sind kommen weiter , alle andern verhungern am langen Arm.
Interessante Aufgaben
Betrieb ist zu klein um wirklich interessante Aufgaben zu verteilen.
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Kühle Arbeitsatmosphäre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele unbezahlte Überstunden
Verbesserungsvorschläge
Besseres Arbeitsklima und weniger Stress.
Arbeitsatmosphäre
Es herrschte hoher Druck. Die Vorgesetzten Sindbad häufig gereizt.
Work-Life-Balance
Mehr Work als life und Balance. 45 Wochenstunden sind keine Seltenheit
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Schulungen werden Mitarbeitern angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich
Vorgesetztenverhalten
Häufig gestresst. Es wird ein großer Druck auf Mitarbeiter ausgeübt.
Kommunikation
Findet in Form von internen Meetings statt. Kommunikation klappt mit den Vorgesetzten sofern die Vorgesetzten Zeit haben.
Interessante Aufgaben
Tätigkeiten waren oft ermüdend
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GUP Geotechnische Untersuchungen und Projekte durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Image und Kommunikation den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GUP Geotechnische Untersuchungen und Projekte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsatmosphäre noch verbessern kann.