Gutes Unternehmen - mit Einschränkungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Image des Arbeitgebers ist positiv, so daß man eine gute Referenz hat, wenn man dort tätig gewesen ist.
Das Unternehmen ist aktiv und versucht, die nicht ganz so einfache Zeit, die der Handel seit Jahren hat, positiv zu nutzen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele "Hauruck"-Aktionen, die die Kraft der Mitarbeiter einfach über Gebühr strapazieren. Zu viel nicht eingehaltene Versprechen.
Verbesserungsvorschläge
Einen einheitlichen Kommunikationsleitfaden erstellen und sich vor allem daran halten. Nicht mehr versprechen als tatsächlich nachher leistbar ist.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung und Filiale sehr unterschiedlich
Kommunikation
wirklich verbesserungsfähig. Die rechte Hand weiß oft nicht, was die Linke tut. So geht unschätzbares Potential verloren und der Frust gewinnt die Oberhand.
Kollegenzusammenhalt
Auch nach Abteilung und Filiale sehr unterschiedlich.
Work-Life-Balance
Dem Thema wird untergeordnete Bedeutung beigemessen. Privatleben ist uninteressant.
Vorgesetztenverhalten
Ist ausbaufähig.
Interessante Aufgaben
manchmal mehr als man bewältigen kann, aber absolut vorhanden.
Gleichberechtigung
Da mangelt es eigentlich an nichts, außer vermutlich an der Gehaltsgleichstellung.
Umgang mit älteren Kollegen
sehr unterschiedlich . Teilweise ist man sich des Wertes der älteren Mitarbeiter bewußt, teilweise läßt man es die Alten spüren, daß sie "über" sind.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros für 5 - 10 Personen sind einfach nur unproduktiv und nervtötend zum Arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wenig Thema
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsverhandlungen richten sich danach, wie dringend man gebraucht wird. Führungsmannschaft wird ordentlich bezahlt, Fläche schlecht. Kein Urlaubs- u. Weihnachtsgeld; für Führungskräfte Tantiemen
Image
gutes Image, da aktives Unternehmen
Karriere/Weiterbildung
Ausbildung gut, die vorher in Aussicht gestellten Jobs gibt es dann leider meist nicht oder zu schlecht bezahlt, so daß gut ausgebildete Leute das Unternehmen wieder verlassen.