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G.U.T. 
Offenburg 
KG
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Mit anderen Vorgesetzen sicherlich ein guter Arbeitgeber

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei G.U.T. Offenburg KG in Kehl gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nur das Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das die Führungskräfte und Vorgesetzen meiner Meinung nach gewürfelt wurden und nicht anhand Qualifikationen eingestellt wurden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn es denn in Chefetage ankommt.
1. Vetternwirtschaft unterbinden.
2. Neutrale Gespräche suchen , vor allem mit den Azubis die permanent immer von den gleichen Personen nieder gemacht werden und es nie Konsequenzen hat.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist wegen gewissen Arbeitskollegen und Vorgesetzen sehr schlecht.

Kommunikation

Gesprochen und vor allem versprochen wird sehr viel. Umgesetzt wird davon aber nichts. Man stößt bei Verbesserungsvorschlägen auf taube Ohren.

Kollegenzusammenhalt

Auf meiner Schicht war es sehr streng. Lag aber mitunter nur an einem Kollegen.
Man kann tun und machen was man will , zufrieden war man nie.

Work-Life-Balance

Kann ich nicht beurteilen. Min ich auch kein Fan davon

Vorgesetztenverhalten

Einfach nur Katastrophal.
Eine zwei Klassengesellschaft.
Viele Vorgesetzte führen Beziehungen in anderen Abteilungen und Führungsebenen und können somit Ihre eigene Blase aufbauen damit der oberste Chef nicht immer alles mitbekommt.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist ok und ist auch gerecht aufgeteilt.
Permanent ist ein Personalwechsel so da man keine konstante hin bekommt.
Sobald jemand Urlaub hat oder krank ist ist Land unter.
Aus anderen Abteilungen werden Azubis heran gezogen die dann aushelfen müssen.

Gleichberechtigung

Konnte ich nicht feststellen.
Nach außen wird alles schön und gleichgestellt kommuniziert. Ist es aber nicht.

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude ist neu. Sozialräume sind sehr neu und Modern.
Die Arbeitsabläufe sind aber sehr kompliziert und sehr ausbaufähig.
Für einen reibungslosen Fuhr und Lagerablauf sollte man aber Leute mit Erfahrung anstellen.
Es läuft seit Jahren immer in die gleiche Richtung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz ja, darf halt aber nicht den eigenen Geldbeutel belasten.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt und Bonus Zahlungen sind sehr gut.
Wenn man Geld verdienen möchte und keinen Wert auf Vorgesetze, Führungskräfte, Abteilungsleiter, Lagerleiter oder wie die ganzen Titel heißen legt, ist man hier richtig.

Image

Es wird viel schlechtes geredet. Untereinander ist die Stimmung sehr schlecht.
Durch die Vetternwirtschaft wird hier auch viel dazu beigetragen und ist meiner Meinung nach am größten Teil schuld daran.

Karriere/Weiterbildung

Im Lager keine Chance. Hier haben die Strippenzieher die Fäden in der Hand und geben die Zügel nicht aus der Hand.

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