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guud 
GmbH
Bewertungen

7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Innovatives und nachhaltiges Start-up, spannende Aufgaben und tolles Arbeitsklima

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

guud bietet ein dynamisches und inspirierendes Umfeld, in dem man sich entfalten kann. Die Aufgaben sind äußerst abwechslungsreich und fördern sowohl die persönliche als auch die berufliche Entwicklung. Das Team ist super – kollegial, motiviert und unterstützend. Es macht Spaß, Teil eines so innovativen und zukunftsorientierten Unternehmens zu sein!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guude Arbeitgeberinnen mit guuder Mission!

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2024 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist super freundlich, motiviert und fördert den Teamgeist!

Work-Life-Balance

Ausgezeichnet! Termine wahrnehmen, Homeoffice oder kurzfristig Urlaub - alles kein Problem!

Kollegenzusammenhalt

Das Team arbeitet stets zusammen und unterstützt sich gegenseitig, wodurch die gemeinsame Arbeit nur noch mehr Spaß macht!

Vorgesetztenverhalten

Sie unterstützen das Team und schätzen deren Leistungen, wodurch man stets motiviert ist!

Kommunikation

Kommunikation steht hier mit an erster Stelle! Das Team ist jederzeit für Fragen und Anmerkungen offen!

Interessante Aufgaben

Durch das Unterstützen der nachhaltigen Mission von guud, hat man die Möglichkeit zu etwas beizutragen, wofür es sich lohnt, am Morgen aufzustehen!


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Tolles Start-up mit schöner Mission

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Stets angenehm, mit regelmäßigem Austausch zu den jeweiligen Themen.

Work-Life-Balance

Top! Flexibilität, Homeoffice und Absprachen mit den Vorgesetzten sind jederzeit möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umwelt-/ Sozialbewusstsein ist die DNA des Unternehmens. Ich drücke die Daumen, dass das Unternehmen mit dem tollen Konzept Erfolg haben wird :)

Kollegenzusammenhalt

Super. Sowohl in dem Team als auch innerhalb der anderen Unternehmen im selben Büro.

Kommunikation

Bei Aufgabenverteilung waren Abläufe teilweise nicht verständlich. Das erzeugt im ärgerlichsten Fall Folgefehler und bringt Frust mit sich. Allerdings wurde jedes Mal, wenn es Klärungsbedarf gab, das Gespräch gesucht, um dem zukünftig entgegenzuwirken.


Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Super Team! Tolle Arbeitsatmosphäre und guuter Drive

4,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- super flexibel
- tolle Kommunikation & guter Teamzusammenhalt

Gehalt/Sozialleistungen

faires Gehalt für ein junges Start-up. Mit dem besten Benefit – der guudcard!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Toller Purpose und super Team!

4,8
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2021 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es war immer eine angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, zusätzliches Teambuilding war super!

Work-Life-Balance

Viel Flexibilität, um wichtige Termine, Uni etc. wahrzunehmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr geht wirklich nicht, der Nachhaltigkeitsanspruch wird wirklich in jeder Entscheidung gelebt. Sowas gibt es nicht häufig. Natürlich passt es nicht für jede*n, denke es ist schon wichtig, dass es sich auch mit den persönlichen Werten deckt.

Kommunikation

Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation, habe komplett remote gearbeitet und das hat super funktioniert.

Gleichberechtigung

Ist dem Team extrem wichtig.

Interessante Aufgaben

Hatte immer das Gefühl, Ideen einbringen zu können. Gleichzeitig gibt es natürlich auch ein paar Routineaufgaben, die fast jeder Job mit sich bringt ;-)

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Einblick in ein junges, nachhaltiges Start-Up Unternehmen, wo jeder gleich behandelt wird!

3,6
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Junges und dynamisches Team, man hat jeden Tag Lust in die Arbeit zu gehen. Sie sind immer offen für neue Ideen und Verbesserungsvorschläge!

Verbesserungsvorschläge

Aufgabenverteilung genauer konkretisieren, was, wann genau ansteht

Arbeitsatmosphäre

Großraumbüro, mit vielen Geräuschen, nicht alle negativ

Work-Life-Balance

Für mich der erste 40h Job, deswegen bin ich ein wenig überfordert, meine Work-Life-Balance in Einklang zu bringen

Kollegenzusammenhalt

Man kann sich immer aufeinander verlassen

Vorgesetztenverhalten

Man wird in jede Entscheidung mit eingebunden und es gibt keine Hierarchieverhältnisse

Kommunikation

Man kann bei jedem Problem aufeinander zukommen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Verantwortung ab Tag 1 & tolle Atmosphäre im Team!

5,0
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Team ist immer sehr angenehm und auf Augenhöhe.

Work-Life-Balance

Es wird auf jeden Fall im Team auch auf die Work-Life-Balance geachtet und durch flexible Arbeitszeiten und flexible Homeoffice-Möglichkeit wird es den Mitarbeiter:innen vereinfacht!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umwelt- und Sozialbewusstsein wird wirklich auch intern groß geschrieben!

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut, es wird sich gegenseitig unterstützt und geholfen.

Vorgesetztenverhalten

Die Gründerinnen gehen sehr transparent mit Entwicklungen im Unternehmen oder Entscheidungen um und binden die Mitarbeiter:innen, wenn es möglich ist, ein.

Arbeitsbedingungen

Top! Es werden MacBooks zur Verfügung gestellt und im Office gibt es höhenverstellbare Tische.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Feedbackgespräche und tägliche Check-Ins, was für eine sehr gute Kommunikation zwischen den Kolleg:innen sorgt.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt für Mitarbeiter:innen die guudcard als Mitarbeiterbenefit, das ist wirklich super!

Interessante Aufgaben

Ich habe in meinem Praktikum von Anfang an Verantwortung übernehmen können und arbeite an verschiedenen, spannenden Aufgaben.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird guud durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden guud als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Vorgesetztenverhalten, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich guud als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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