5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gesunder Betrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gute Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Benefits
Verbesserungsvorschläge
Job-Bike
Gehalt/Sozialleistungen
W-Geld / U-Geld fehlt komplett
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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PLAN B
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn mein Handy nicht klingelt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dieses kontrollieren, mehrmals am Tag.
Klein halten durch Einschüchterung.
Verbesserungsvorschläge
Neue Führung
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen ist es ausreichend
Image
Siehe der Bewertung.
Work-Life-Balance
Work is Life Balance
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich beugt dann ist man die Investition auch wert.
Gehalt/Sozialleistungen
Müsste besser sein, gerade wenn man 14h für 3 Wochen durcharbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
So kein Kläger, da kein Richter.
Kollegenzusammenhalt
Es geht, sind ja keine Freunde.
Umgang mit älteren Kollegen
Ob alt oder jung, man rostet hier nicht ein.
Vorgesetztenverhalten
Sehr variabel. Vieles wird verschwiegen es hinterer zu diskussionen führt.
Arbeitsbedingungen
24/7
Kommunikation
In der Führung wird vieles zum eigenen Vorteil geändert.
Gleichberechtigung
Gleich ist es eine Berechtigung
Interessante Aufgaben
Strafverstzung oder geschicktes vergraulen der Angestellten.
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Sozial und fair gegenüber den Mitarbeitern eingestellt, sympathischer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kurze Kommunikationswege, sozial gegenüber Mitarbeitern eingestellt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-/-
Verbesserungsvorschläge
-/-
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Trotz des Tochterstatus (TÜV) nich eigenständig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäre Stimmung, man bekommt fast immer eine Antwort auf seine Fragen. Wenig Bürokratie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das wäre unfair etwas gegen die Arbeitszeiten zu sagen. Leider bestimmt hier der Kunde das Geschäft.
Verbesserungsvorschläge
Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld wäre ein Traum
Arbeitsatmosphäre
Zusammenhalt ist mehr als da. Eher wie ein haufen Kumpels die einfach Ihren Job machen.
Image
schlwchter als wir eig. sind. PR muss hier noch geübt werden.
Work-Life-Balance
Hallo!!! wir sind Dienstleister?!
Karriere/Weiterbildung
Nasenfaktor und ja nach dem wie du dich anstellst. Aber der wille seites der Gf ist da.
Gehalt/Sozialleistungen
Alles Verhandlungssache. Bonis und jährliche Gehaltsanpassung. Leider kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Passt
Kollegenzusammenhalt
5Sterne! Probleme werden gelöst.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird sehr darauf geachtet, dass jeder im Rahmen seiner Möglichkeiten eingesetzt wird.
Vorgesetztenverhalten
Ja es sind halt Menschen, die auch mal einen schlechten Tag haben. Aber es hält sich in Grenzen.
Arbeitsbedingungen
Kunde ruft, Kunde wird bedieht.
Kommunikation
Es geht, aber muss man immer alles wissen?
Gleichberechtigung
Wie man in den Wald hinein ruft, sie ruft es zurück.
Interessante Aufgaben
Der Job bringt intereassante Aufgaben mit sich
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Gibt besseres!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kennenlernen der anderen Firmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht, war seine Erfahrung wert
Verbesserungsvorschläge
Da ich nur kurz als praktikant im der Firma war und viel Nachtschicht musste, kann ich da nicht viel zu sagen.
Arbeitsatmosphäre
Konkurenzkampf auf Kosten andere
Image
Vorhanben
Work-Life-Balance
Wenn man am Wochenende mal frei hat.
Karriere/Weiterbildung
Auch diese Möglichkeit besteht bis Stufe 2 in den gängigen Verfahren und dann ist Schluss
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kann man verdienen wenn man fleißig ist und sich nicht betuppen lässt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bestimmt
Kollegenzusammenhalt
Gab es mal bestimmt
Umgang mit älteren Kollegen
Klar, werden gefordert wie die jungen.
Vorgesetztenverhalten
Man strengt sich an.
Arbeitsbedingungen
Soll es geben
Kommunikation
Gibt's aber nicht mit sondern hier einem.
Gleichberechtigung
Nasenfaktor regelt
Interessante Aufgaben
Wenn der druck nicht wäre dann kann man schon was lernen.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird GWQ durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 75% der Bewertenden würden GWQ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich GWQ als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.