Gewollt und nicht wirklich gekonnt, oder aber "ambitionierte Amateure am Werk"
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Kaffee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die überforderten Führungskräfte, die fehlende Transparenz bezüglich der Ziele des Unternehmens, die Kopflosigkeit, die fehlende Empathie, die zu hohe Anzahl der MA je Büro....tbc
Verbesserungsvorschläge
Man sollte m.E. mal ein paar gestandene Führungskräfte einstellen und weniger die Jungs und Mädels aus den eigenen Reihen zu Teamleitern machen.
Arbeitsatmosphäre
halbwegs modern ausgestattete Büros, keine Pausenräume, wenig grünes...Pflanzen, eher alles klassisch steril.
Kommunikation
Es wird jede Menge erzählt.....
Kollegenzusammenhalt
Oberflächlich gut, faktisch mies
Work-Life-Balance
Hier kann man sich "zu Tode" arbeiten, wenn man will. Niemand wird aufgefangen, oder unterstützt hinsichtlich einer gute Work-Life-Balance.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind größtenteils "ganz nett", aber durchweg keine "gelernten Chefs".
So wurde bspw. eine ehemalige Entwicklerin zur Geschäftsführerin gemacht.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben die mal einmal hat, ändern sich so gut wie nie. Man spricht gerne von Projekten bei klassischen Sachbearbeiter Aufgaben, die sich ohne Ziel und Budgetverantwortung über Jahre hinweg ziehen.
Gleichberechtigung
Isso!
Umgang mit älteren Kollegen
Na klar, jeder über 40 bekommt hier nen Rollator! Saublöde Frage....
Arbeitsbedingungen
Janz juut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Habe hierzu keinen Ansatz entdecken können.
Gehalt/Sozialleistungen
Zahlen recht gut, das Gehalt ist allerdings auch oft als Schmerzensgeld zu betrachten.
Es gibt ein kostenloses Jobticket.
Image
Die MA reden eher despektierlich über den Arbeitgeber...
Karriere/Weiterbildung
Ist so gut wie nicht vorhanden. Man versucht mit "Profiling" die MA untereinander besser bekannt zu machen. Wird aber nur halbherzig verfolgt das Ganze.
Weiterbildungen zu Karrieremöglichkeiten gibt es keine.