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1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Gastro Arroganz

2,2
Bewerber/inHat sich 2021 als Servicemitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Prozesse überarbeiten oder outsourcen

Es ist nicht der Sache dienlich sich so zu verhalten. Potentielle Mitarbeiter für einen Teller Nudeln ca. 3,5 std. Probearbeiten zu lassen, dann aber keine Rückmeldung. Das ist nicht der aktuellen Arbeitgebersituation gerecht und wird auf dem Rücken der anderen Mitarbeiter ausgetragen.

Schade


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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