Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hakuna die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Gründer kommunizieren alles sehr transparent und holen soweit möglich, immer die Meinung vom restlichen Team ein, bevor Entscheidungen getroffen werden.
Hier kann ich nur den den Punkt "Arbeitsatmosphäre" weiter oben verweisen. Und natürlich nicht vergessen - die Teamevents sind immer eine Riesengaudi.
Home-Office, dynamische Arbeitszeiten je nach Abteilung, klasse Teamevents. Das alles trägt zu einer ausgeglichenen Work-Life-Balance bei.
Wirklich klasse. Es wird immer auf Augenhöhe kommuniziert. Obwohl es viel zu tun gibt, haben die Vorgesetzten immer ein offenes Ohr für Ihre Mitarbeiter.
Sehr offene Kommunikation mit regelmäßigen Feedback-Runden.
Die Atmosphäre ist sehr homogen. Alle ziehen am selben Strang und arbeiten gemeinsam daran Hakuna voranzubringen.