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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich liebe momentan meine Arbeit :)

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausstattung ist sehr gut / Kleidung / Diensthandys und Ipads (monitore).

Gehalt/Sozialleistungen

Stelle mir etwas mehr gehalt vor für die Zukunft


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein Arbeitgeber, der vieles möglich macht!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, tolle Sozialleistungen, gutes Betriebsklima, offene Ohren der Vorgesetzten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das mitunter hohe Arbeitspensum lässt zu wenig Freiraum für Innovationen.

Verbesserungsvorschläge

fällt mir zur Zeit nichts ein.

Arbeitsatmosphäre

Gutes Betriebsklima, immer offene Türen der Vorgesetzten, vertrauensvolle Zusammenarbeit; auch abteilungsübergreifende Hilfen, insgesamt tolle Athmosphäre

Image

Unser Image in der Branche ist sehr gut.

Work-Life-Balance

Super flexible Arbeitszeiten (Kernzeit 11:00 - 15:00), bis zu 10 Gleittage oder 20 halbe Gleittage, 30 Tage Urlaub lt Tarif... mehr geht fast nicht, finde ich !

Karriere/Weiterbildung

Da wir eine relativ flache Unternehmensstruktur haben, sind Aufstiegschancen eher über das Gehalt abgebildet, als über "Titel". Die Weiterbildung hat einen hohen Stellenwert in unserem Unternehmen und wird gefördert. Die Möglichkeiten erfährt man bei der Einstellung.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich denke, dass die Gehälter gemäß Leistung bezahlt werden. Darüber hinaus gibt es Fahrgeldzuschüsse, demnächst sogar eine Krankenzusatzversicherung, die der Arbeitgeber bezahlt. Tarifliche Urlaubs- und Weihnachtsgelder werden bis zum vollen 14. Gehalt aufgestockt; Der Arbeitgeber zahlt Zuschüsse zur Rentenversicherung nach Betriebszugehörigkeit zwischen 50-100%! Auch Altersteilzeit ist seit kurzem möglich. Wenn´s einen 6.Stern gäbe, ich würde ihn setzen!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz wird bei uns bei Modernisierungen und Neubau groß geschrieben. Wir arbeiten daran, auch im laufenden Betrieb mehr über Umweltschutz nachzudenken, es ist also noch Luft nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Gute Zusammenarbeit innerhalb von Bestandsgruppen und auch zwischen den Abteilungen, was ja nicht selbstverständlich ist...

Umgang mit älteren Kollegen

Bei Neueinstellung von Kollegen wird meiner Meinung nach nicht nach dem Alter, sondern nur nach der Qualifikation geschaut. Wir haben viele langjährige Kollegen, die sich bei uns auch sehr wohlfühlen.

Vorgesetztenverhalten

Faires Verhalten der Vorgesetzten in Konfliktfällen. Mitarbeiter werden oft in die Entscheidungen einbezogen.\nProjektziele sind zwar realistisch, für die Umsetzung ist jedoch manchmal nicht genug Zeit eingeplant, so dass Verzögerungen entstehen. Dies ist jedoch in unserer Branche und Firma kein Problem.

Arbeitsbedingungen

Jeder hat sein eigenes, schönes Büro, alles o.k.

Kommunikation

Der Informationsfluss ist nicht übermäßig, aber wir werden ausreichend informiert.

Gleichberechtigung

Ungleichbehandlung aufgrund des Geschlechts gibt es bei uns nicht.

Interessante Aufgaben

Wer neben der normalen Arbeit Lust und Zeit für Projekte hat, wird auch mit interessanten Aufgaben betreut. Langweilig wird´s bei uns nie!

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Schein statt sein

2,2
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Genossenschaftlich handeln.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hamburger Wohnungs- und Verwaltungs durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Hamburger Wohnungs- und Verwaltungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsbedingungen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hamburger Wohnungs- und Verwaltungs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.
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