8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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gutes Vertrauensverhältnis
sehr flexibel wenn man sich einsetzt
da das Unternehmen noch im Aufbau ist gibt es gute Möglichkeiten sich für künftige Führungsaufgaben ins Spiel zu bringen. Weiterbildung wird ermöglicht.
mit Kritik wird wirklich konstruktiv umgegangen und Ideen werden in Strategien mit einnezogen
klare Ziele und klare Abstimmungsrunden
Home-Office mit regelmäßigen Meetings
regelmäßige Company-Updates
es wird nie langweilig
es herrscht immer ein offener, freundlicher Umgang miteinander
Da es noch ein wachsendes Unternehmen im Aufbau ist, sind die Möglichkeiten nicht so wie in einem großen Unternehmen, dafür aber aussichtsreich in der Entwicklung.
Outstanding!
Mittlerweile hauptsächlich im Home-Office
transparente Kommunikation, alle wissen was gerade wichtig ist und können an einem Strang ziehen
Offene Kommunikation, Viel Vertrauen in seine Mitarbeiter
Nichts
Nichts
Alle sind per Du und das schon von Anfang an. Egal ob die Geschäftsführung oder die IT. Es ist ein gutes Hand in Hand arbeiten und man bekommt von Anfang an viel Vertrauen entgegen gebracht. Man wird in fast alle Prozesse mit einbezogen wodurch man sehr klar weiß wo die Firma und man selbst steht.
Ein junges Start Up das ein Top Produkt hat und im Thema Digitalisierung ein ganz neuen Schritt wagt. Leider kennt man HC aber noch nicht so wie man es gerne hätte aber der Wandel ist da
Auch hier kein Grund zu Beschwerde mobile Office, Home Office, Festes Office am Hauptsitz oder Co Working Space alles wird einem geboten wenn man es braucht. Wenn Termine anstehen kann man diese prinzipiell immer wahrnehmen oder auch ein Krankes Kind sind kein Knackpunkt. Urlaub sollte in Absprache in unserer Abteilung immer nur einer machen aber auch da kam man sich bis jetzt noch nicht in die Quere, auch spontan funktioniert das ganz gut das man sich einen Tag frei nehmen kann. Man sollte allerdings wissen, das man nicht unbedingt pünktlich Feierabend macht, aber das liegt an jedem persönlich.
Nicht zu beanstanden
Alles läuft per Mail, Teams usw. also alles fein
Der ist Top, was wahrscheinlich auch wirklich daran liegt das wir ein sehr kleines Team sind. Wir Vertriebler motivieren und gegenseitig um unsere gesteckten Ziele zu erreichen oder wenn man nen schlechten Tag hat, wird man auch mal mit tröstenden Worten, Sarkasmus und Ironie wieder hochgezogen. Auch mit der Geschäftsleitung besteht ein eher freundschaftliches Verhältnis, das aber strikt zwischen Privat und Beruflich getrennt wird.
Das Team ist so jung, aber da gäbe es keine Unterschiede
Es wird sich wenn möglich immer die Zeit genommen um Gespräche zu führen. Es ist ein faires und offenes Verhältnis zueinander was auf viel Vertrauen aufbaut und das schätze ich sehr. Auch Feedback gibt es immer wieder sowohl positiv als auch negativ wenn es mal nicht gut lief. Zudem ist es immer wieder schön zu sehen das unsere Vorgesetzten nach eine "High End" Woche genauso sehr freuen, wie wir uns selbst :)
Selbst fast 450 Km entfernt im Co-Working Space oder Homeoffice ist man überall dabei. Es gibt ein tägliches Meeting wo alle zusammen kommen und der Tag besprochen wird. Ansonsten hat auch so immer jemand ein offenes Ohr oder es gibt einfach zwischendurch mal ne halbe Stunde wo man nicht beruflich mit einander quatscht. Selbst die Geschäftsleitung nimmt sich einmal die Woche zeit um sich mit jedem einzeln Auszutauschen.
Es ist halt Vertrieb und dadurch kann es auch mal langatmig und monoton werden. Aber wenn dann Wochen dabei sind wo Termine beim Kunden, Messen und sonstigem Anstehen merkt man wieder wie vielfältig der Job ist. Aber es macht dennoch immer wieder eine Freude, denn Handwerker sind so unterschiedlich das man nie weiß was ein erwartet
Sehr Arbeitnehmer freundlich. Sehr Zukunftsorientiert.
Perfekt.
Schnelle Umsetzung eines Home-Office-Konzeptes.
Freundschaftliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre
Alles Super! Chefin und Vorgesetzte ermuntern zum Spaziergang und erinnern selbst daran, auch mal die Pause einzuhalten!
Sehr starker Zusammenhalt. Noch kleines Unternehmen, jedoch gilt klein aber fein! Teamwork at it's best!
Kollegiales Verhalten. Nicht abgehoben aber mit viel Erfahrung! Immer ein offenes Ohr für die Anliegen und Ideen der Mitarbeiter!
Jeder Mitarbeiter bekommt die nötigen Arbeitsmittel wie bspw. einen Arbeitslaptop oder ein Arbeitshandy. Das Büro ist gut ausgestattet und es herrscht eine nette und freundliche Arbeitsatmosphäre.
Tägliche Meetings und informeller Floor-Talk sorgt für eine gute Informationsdiffusion innerhalb des Unternehmens. Auch die flache Hierarchie sorgt stetig dafür, dass jeder Mitarbeiter gut informiert ist!
Handwerk Connected ist ein Start-Up in einem Markt mit extremen Potential. Entsprechend sind die Aufgaben sehr weitreichend und spannend!
Voll digitalisiertes Arbeitsumfeld
Alle Arbeiten wurden schnell auf Remote umgestellt - auch für Kollegen die sich um die Kinder kümmern mussten, wurde schnell eine Regelung gefunden