Festgefahrene Strukturen und wenig Raum für Neues
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Handwerkskammer Münster in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird zu viel übereinander statt miteinander gesprochen. Die meisten MitarbeiterInnen setzen auf Tradition statt Innovation.
Verbesserungsvorschläge
Ein Onboarding für neue KollegInnen wäre sinnvoll. Viele langjährige MitarbeiterInnen gehen davon aus, dass man sich bei Beginn der Tätigkeit ebenso gut auskennt, wie sie selbst. Raum für neue Ideen und Ansätze gibt es wenig bzw. wird selten gewünscht.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen