Nichts für immer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf private Befindlichkeiten wird individuell eingegangen, sehr menschlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Interne Umstellungen sind sehr langwierig und brauchen teilweise Jahre von der Problemerkennung bis zur Umsetzung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz/Kommunikation, Mitnahme bei Entscheidungsprozessen, das warum fehlt, Verständnis zwischen den einzelnen Abteilungen schaffen
Arbeitsatmosphäre
Kommt stark darauf an welchem Team man angehört. Grüppchenbildung, besonders unter den älteren/langjährigen Mitarbeitern
Kommunikation
Aufgaben werden teilweise doppelt bearbeitet, da keiner was vom anderen weiß
Kollegenzusammenhalt
In Anbetracht des gesamten Unternehmens in den letzten Jahren immer schlechter geworden durch Missgunst untereinander. Innerhalb der Grüppchen/Teams gut. Aber da muss man dazugehören wollen…
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Arzttermine zwischendurch kein Problem, Urlaub nehmen ist unkompliziert
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen/Entscheidungsprozesse teilweise nicht nachvollziehbar/intransparent, aber menschlich top
Interessante Aufgaben
Motivierte Kollegen erschließen sich mühsam ihren eigenen Weg, andere sitzen nur ihre Zeit ab, Arbeitsbelastung ungerecht verteilt
Umgang mit älteren Kollegen
Wenig Wertschätzung
Arbeitsbedingungen
Gut ausgestattete Räume
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Liegt im Ermessen des einzelnen, da keine klare Anweisung/kein Leitbild
Gehalt/Sozialleistungen
Angelehnt an den TV-L, Sonderzahlungen ausgeschlossen, man bekommt was vertraglich vereinbart wurde, nicht mehr und nicht weniger
Image
Intern: viele fühlen sich schlecht bezahlt und nicht wertgeschätzt dadurch wird schlecht geredet und das dann auch nach außen getragen
Meinungen der Mitgliedsbetriebe sind sehr gespalten wie in anderen Kammern auch, man beschäftigt sich aber vorrangig mit denen, die einem wohl gesonnen sind
Karriere/Weiterbildung
Vieles ist möglich wenn man will