2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mangelnde Kommunikation, launisch, nachtragend, nicht reflektiert.
Es wäre sinnvoll, wenn sich das Gründer-Duo einen zusätzlichen Geschäftsführer zur Seite holen würde, der mit einem neutralen Blick das Unternehmen leitet.
Im Unternehmen herrscht eine wahnsinnige Fluktuation, da kompetente Mitarbeitende nicht ernst genommen werden. Die Geschäftsführung gibt einem das Gefühl, dass sie ohnehin alles besser kann.
Allgemeine Unzufriedenheit, bei der Geschäftsführung beginnend, die sich auf die Mitarbeitenden auswirkt.
Gibt es nicht. Von der Geschäftsführung wird erwartet, dass auch für die Mitarbeitenden die Firma an erster Stelle steht.
Keine Aufstiegschancen möglich.
Nicht so, wie es nach Außen kommuniziert wird...
Gibt es nicht.
Unterirdisch. Es ist nicht jeder Mensch dafür gemacht, Mitarbeitende zu "führen", was sich in dieser Firma ganz stark bemerkbar macht.
Alles was besprochen wird, hat schon am gleichen Tag keine Gültigkeit mehr.
Jegliche Aufgaben, die einem versprochen wurden, werden einem unmittelbar wieder entzogen, weil es die Geschäftsführung ja doch besser kann.