Managed by Koreans
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work life balance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Just work and shut off behavior. Employees leaving more and more and or are frustrated.
Verbesserungsvorschläge
Career development should be given to the employees. Reasonable targets. Fair bonus payments.
Arbeitsatmosphäre
Top down principle
Kommunikation
No information flow from Korea
Kollegenzusammenhalt
Getting worse due to overall environment
Vorgesetztenverhalten
Top down principle
Interessante Aufgaben
Automotive business as usual
Umgang mit älteren Kollegen
No difference
Arbeitsbedingungen
Work and shut up
Gehalt/Sozialleistungen
No opportunity to grow except you are Korean. Bonus payment always cancelled and or keep it super low. No reasonable salary increase vs. Inflation etc.
Karriere/Weiterbildung
No development at all
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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