Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

happyhotel
Bewertung

Super Entwicklungsmöglichkeiten - Spitzen-Team - Exzellenter Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Siehe alles oberhalb und on top noch Workactions und etliche Events - Office-Verpflegung und alles mögliche eigentlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Gibt wirklich nicht viel - jedem sollte klar sein dass es sich hier um ein junges, dynamisches Unternehmen handelt, in dem man selbst auch die Möglichkeit hat Strukturen zu legen und den Kurs mit zu bestimmen

Arbeitsatmosphäre

Durchweg positiv - toller Zusammenhalt

Kommunikation

Kommunikation findet immer auf einer Ebene statt - jeder Arbeitnehmer hat hier die Möglichkeit seine Ideen und Forderungen problemlos zu kommunizieren und wird dabei vom Management unterstützt

Kollegenzusammenhalt

Super Onboarding und hilfsbereite Kollegen in wirklich allen Teams

Work-Life-Balance

Remote Arbeit kein Problem - außerdem zahlreiche Events und Reisen mit der Firma

Vorgesetztenverhalten

Durchgehend transparentes Auftreten, klare Kommunikation und Struktur

Interessante Aufgaben

Jedem Mitarbeiter werden interne Projekte zugetraut - je nach dem wie man sich selbst einbringt kann man sich hier ausgezeichnet weiter entwickeln und lernt zudem konstant im Tagesgeschäft dazu

Arbeitsbedingungen

Top equipment

Gehalt/Sozialleistungen

Kein Konzern, sondern Startup - auch hier kann man offen mit dem Management kommunizieren
Happyhotel orientiert sich hier natürlich auch am Benchmark.

Image

Einfach coole Truppe

Karriere/Weiterbildung

Wird definitiv gefördert. Es gibt jetzt keine festgelegten Pfade für jeden Mitarbeiter zur Weiterbildung. Wenn man hier an gewissen Themen interessiert ist, stellt sich sicherlich niemand aus dem Management in den Weg


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden