Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Harz-Metall 
GmbH
Bewertung

Top Arbeitgeber! Sehr gute Arbeitsatmosphäre, offene & transparente Kommunikation sowie sehr nettes Team!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die Harz-Metall hat bereits alle sinnvollen und notwendigen Maßnahmen umgesetzt, um alle Mitarbeiter bestmöglich zu schützen. Individuelle Wünsche werden berücksichtigt. Des Weiteren finde ich gut, dass eine Station mit Desinfektionsmittel für die Hände bereitgestellt wurde.

Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?

Aktuell sehe ich keine Probleme im Umgang mit den Mitarbeitern in Bezug auf die Corona-Situation. Es wird alles zum Schutz der Mitarbeiter getan.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Es wurde bereits ein interner Krisenstab eingerichtet, an den man sich bei Fragen jederzeit wenden kann. Es besteht die Möglichkeit zum Home-Office (wer mag), IT-technisch wurde alles entsprechend zügig eingerichtet. Wer nicht ins Home-Office möchte, bekommt einen Büroraum für sich alleine gestellt.

Arbeitsatmosphäre

Bestes Team meiner bisherigen Karriere, sehr gute Arbeitsatmosphäre, hilfsbereite Kollegen und höchste fachliche Qualität. Mein Vorgesetzter lässt mir Freiraum, meinen Arbeitstag so zu gestalten, wie ich es für richtig halte. Ich habe meine Aufgabenbereiche und Ziele, die erreicht werden müssen, aber es steht mir frei, selbst zu entscheiden wie ich meine Aufgaben erledige. Dies ist ein für mich absolut wichtiger Punkt, nicht zuletzt weil es mir zeigt, dass mein Vorgesetzter mir vertraut. Durch die altersbedingte Struktur des Standortes sind die Büros nicht wirklich modern eingerichtet, wie man es sich vielleicht wünschen würde, dennoch habe ich die Freiheit, meinen Bereich so zu gestalten wie ich es möchte und so dass ich mich wohlfühle. Gutes "Onboarding" vom ersten Tag an und fortlaufend, habe ich so noch nicht im Berufsleben erlebt.

Kommunikation

Offene, direkte und transparente Kommunikation mit flachen Hierarchien. Die Kommunikation seitens des Vorgesetzten im Bereich Einkauf und Vertrieb ist stark ausgeprägt und sehr zielführend, innerhalb des Teams entstehen stets weiterentwickelte Maßnahmen, die auf jede Situation passen. Hohe Lernkurve, interessantes Tagesgeschäft und gute Führung.

Kollegenzusammenhalt

Jeder hilft jedem, macht richtig Spass. Tolles Team aus jungen, motivierten und leistungsstarken Kollegen.

Work-Life-Balance

Arbeitsvolumen kann auch mal stressig werden, Vergütung ist jedoch überdurchschnittlich gut. Aber man möchte ja auch etwas bewegen, alles in allem die die W/L-Balance sehr gut!

Vorgesetztenverhalten

Starker Vorgesetzter im Batterie-Einkaufs-Management, motivierend und vor allem nahbar, fair und angenehm kommunikativ.

Interessante Aufgaben

Man ist seinen Fähigkeiten nach an vielen Themen und Projekten beteiligt und kann sich vielseitig einbringen.

Gleichberechtigung

Gutes gemischtes Team, jeder hat seine Entwicklungschancen. Niemand hat gegenüber dem anderen einen Vorteil.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt einige ältere Kollegen im Betrieb, alle sind gleichermaßen hervorragend integriert. Der Austausch von Know-how zwischen jung und alt wird super umgesetzt und gelebt.

Arbeitsbedingungen

Hier besteht sicherlich Verbesserungspotential, der Betrieb ist eher "traditionell" ausgestattet, eine Modernisierung macht sicherlich Sinn und würde eine deutliche Verbesserung bezogen auf das Arbeitsumfeld bringen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Darauf wird geachtet und auch eingehalten.

Gehalt/Sozialleistungen

Im Vergleich zu anderen Branchen und sicherlich auch innerhalb der Branche überdurchschnittlich. Auf jeden Fall sehr zufriedenstellend.

Image

Tatsächlich deutlich besser als in der Außendarstellung vermittelt wird.

Karriere/Weiterbildung

Es wird sich aktiv darum gekümmert, dass die Mitarbeiter sich stetig weiterbilden. Teamevents erfolgen ebenfalls auch regelmäßig.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden