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HashiCorp 
Germany 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei HashiCorp Germany die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
HashiCorp Germany
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
HashiCorp Germany
Branchendurchschnitt: IT

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Großartig. Keine Grüppchenbildung. Man fühlt sich wohl.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr starker Zusammenhalt im Team. Es wird unterstützt, man kann nach Hilfe fragen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeiten können flexible gestaltet werden.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Da das Unternehmen gerade stark wächst ist viel Bewegung auch auf der Management Ebene was am Anfang gewöhnungsbedürftig is aber gut funktioniert.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Halbjährliche Feedback Runden, Wins werden immer im Team und in der Firma kommuniziert, wöchentliche Team Meetings heißt man bleibt auch im Home Office immer in Kontakt.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder kann sich seinen Tag so gestalten wie es ihm/ihr passt.

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