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HauckSchuchardt 
Partnerschaft 
von 
Steuerberatern 
und 
Rechtsanwälten 
mbB
Bewertung

Nicht zu empfehlen, es gibt bessere Arbeitgeber

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei HauckSchuchardt Partnerschaft von Steuerberatern und Rechtsanwälten mbB gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unterhaltung pur. Man lernt fürs Leben. Kostenlos Wasser, Kaffee, Tee. Die Aussicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine ehrliche Wertschätzung, kein wir Gefühl. Keine Benefits vorhanden ( wie z. Bsp. kein: E-Bike, Job Ticket, Fitness Studio, Gesundheitsförderung Kurse, etc.)

Verbesserungsvorschläge

Keine mehr, da die Verbesserungen allen bekannt sind und von anderen Mitarbeitern stets benannt werden und wurden, jedoch nicht umgesetzt werden wollen. Hier ist kein Bedarf für Verbesserungen da und nicht gewollt.

Arbeitsatmosphäre

bloß keine Fragen stellen, einfach Arbeiten. Wie geht es Ihnen? oder gelobt oder ein einfaches "Guten Morgen" durch die Herrschaften - Fehlanzeige, hier ist kein Interesse an den Mitarbeiter vorhanden. Hauptsache "irgendeiner" macht die Arbeit!

Kommunikation

Nicht vorhanden. Informationen über neue Mandanten oder neue Gesellschaften, fallen komischer Weise vom Himmel. Dann darf man springen und es gerade biegen.

Kollegenzusammenhalt

Nicht wirklich vorhanden. Jeder ist sich selbst der nächste, (irgendwie auch verständlich, da es vorgelebt wird). Hohe Fluktuation, viele Kollegen kenne ich nicht oder habe sie nicht kennengelernt, da Sie schon wieder weg waren. Irgendwie verschwinden die Mitarbeiter. Es wird viel gelästert, auch von Oben nach Unten.

Work-Life-Balance

Gerne darf man 24/ 7 arbeiten, bloß nicht zum Arzt gehen während der Arbeit, man soll die Zeit nach holen. Urlaub ist schwierig zu nehmen, da zu vielen Mandanten/ Gesellschaften betreut werden. Eine Vertretung findet nicht wirklich statt, da die Belastung der Kollegen zu hoch ist. Es herrschen feste Arbeitszeiten, viel Spielraum gibt es nicht und wird nicht gern gesehen, auch nicht untereinander.

Vorgesetztenverhalten

Gibt es nicht. Konflikte werden nicht gelöst oder angesprochen. Man geht diesen aus dem Weg. (Hauptsache es läuft irgendwie)
Vorteile hat man, wenn Frau gutaussehend a la Heidi K. ist, die gleiche Ansicht vertritt und keine Kritik äußert. Falls dies nicht der Fall ist, hat man keine Chance auf einen Austausch oder einer Weiterentwicklung.

Interessante Aufgaben

Die Mandanten sind unterschiedlich. Einige haben das Interesse und arbeiten mit, andere dagegen wollen das Maximum mit wenig Information.

Gleichberechtigung

Nein. Hier wird mit zweierlei Maß gemessen.

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht bekannt.

Arbeitsbedingungen

Die IT ist veraltet. Für das mobile Arbeiten kann man seinen Rechner (PC) mitnehmen + Bildschirme. Ein Laptop wird nicht gestellt. Steharbeitstische gibt es vereinzelt, aber nicht für alle Mitarbeiter.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zu viel Papier - noch nicht digital angekommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Zu wenig, für die Zeit die man dort ist. Überstunden werden nicht bezahlt. Abfeiern nur schwer möglich.

Image

Kein gutes Image.

Karriere/Weiterbildung

Es wird gespart. Weiterbildung sehr müheselig.

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Arbeitgeber-Kommentar

Lena ChristmannHead of Business Development

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Sie unzufrieden sind. Gerne möchten wir diesen Zustand verbessern. Unsere Bitte ist, gehen Sie auf Ihren Vorgesetzten oder die Personalabteilung zu. Sie können sich auch jederzeit vertrauensvoll an mich wenden. In jedem Fall wird Ihr Anliegen diskret behandelt und ernst genommen. Ein persönliches Gespräch ist gleichzeitig auch immer eine Chance, etwas an der aktuellen Situation zu verändern. Gerne möchten wir gemeinsam mit Ihnen etwas bewegen, denn uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns wohlfühlen.

Mit freundlichen Grüßen

Lena Christmann

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