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Haugg 
Industriekühler 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Haugg Industriekühler die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Haugg Industriekühler
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Haugg Industriekühler
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    100%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    100%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    100%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    75%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation hat sich Gegensatz zur Vergangenheit sehr zum guten gewandelt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es macht sehr viel Spaß im Team zu arbeiten, wobei die Ziele nicht aus den Augen verloren geht.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexible Arbeitszeiten spontan auch Urlaub möglich!

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Vielfalt an Aufgaben ist groß und sehr spannend die Prozesse zu belgeiten.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch monatliche Meetings werden alle Mitarbeiter über aktuelle Zahlen, Daten und Fakten informiert. Auch außerhalb dieser Meetings wird viel die persönliche Kommunikation genutzt.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Starkes Teambewusstsein. Zusammenarbeit wird hier groß geschrieben. Der Großteil der Mitarbeiter ist motiviert. In den meisten Fällen wird versucht sich gegenseitig zu unterstützen.

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