Was will man mehr!? Ein toller Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die äußerst transparente Kommunikation mit dem gesamten Team. Jeder kann sich nach Belieben entfalten und ist für seinen Erfolg selbst verantwortlich. Die Führungskräfte unterstützen rund um den Vertrieb und stellen sehr gute Vertriebskontakte zur Verfügung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts. Hier kann jeder glücklich werden!
Verbesserungsvorschläge
Es sollte in die Optimierung einzelner Arbeitsplätze investiert werden, da noch nicht alle Schreibtische optimale Bedingungen bieten.
Arbeitsatmosphäre
Hier feiert jeder jeden! Es werden regelmäßig kleinere Grillevents mit dem gesamten Team gemacht und bei erfolgreichen Abschlüssen wird sich ein High Five gegeben.
Kommunikation
Es finden wöchentliche Team Meetings statt, bei denen jeder Mitarbeiter seine persönlichen Themenwünsche eintragen kann. Egal ob es Fragen, Meinungsäußerungen oder Ideen sind.
Kollegenzusammenhalt
Anders als in vielen anderen Vertriebsgesellschaften ist der Zusammenhalt hier eine tragende Säule. Bei Urlaub und Krankheit kämpfen die Mitarbeiter füreinander.
Work-Life-Balance
Im Vertrieb sind Vertrauensarbeitszeiten der Standard. Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit Home Office zu nutzen. Die Mitarbeiter werden mit Laptops und Diensthandy ausgestattet, sodass auch mobiles Arbeiten möglich wäre.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt nicht nur eine "Du-Kultur" bis in den Gruppenvorstand, sondern dementsprechend ist auch der Umgang miteinander. Mitarbeiter gehen bei aufkommenden Fragen oder Sorgen auf die Vorgesetzen proaktiv zu, was ein Zeichen für Vertrauen ist.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen arbeitet sowohl im B2B wie auch im B2C Bereich. Dadurch ist der Arbeitsalltag sehr abwechslungsreich. Wer grundsätzlich Technikaffin ist, wird hier glücklich werden. Jeder Kundenvorgang wird auf bis zu 4 unterschiedlichen Marktplätzen simultan geprüft, um das Beste herauszuholen!
Gleichberechtigung
Es wird zwar nicht gegendert, aber dennoch wird hier jeder offen und herzlich in Empfang genommen!
Umgang mit älteren Kollegen
Von Anfang 20 bis knapp Mitte 60 ist alles dabei. Hier feiert jeder jeden!
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsplätze könnten teilweise optimiert werden. Nicht jeder Tisch ist beispielsweise höhenverstellbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt ein faires Grundgehalt und die variable Vergütung ist von persönlichen Erfolgen abhängig. Dennoch steht das Team zusammen und eine Urlaubsvertretung ist ohne finanzielle Einbrüche sichergestellt. Auch in Krankheitsphasen wird eine variable Vergütung weitergezahlt.
Image
Die Kunden kommen aktiv auf das Unternehmen zu und wünschen Beratungstermine. Das Motto der Firma lautet "Beratung wie von Deinem besten Freund" und dementsprechend ist auch das Image.
Karriere/Weiterbildung
Jeder ist für seine persönliche Karriere selbst verantwortlich. Wehr also gegenüber den Geschäftspartnern / Kunden wertschätzend ist und diszipliniert arbeitet, wird auch erfolgreich werden!